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老板不理我也不辞退我
工作十年以上
老板不
接电话;又不开
辞退
书;那我该怎么办?
答:
1、老板或公司遇到了重大问题,一时不能给予合适的回应和解释,再等待些时间
。2、老板不想用你了,又不想或者不好意思主动辞退,寄希望于你知难而退主动走人。3、工作10年以上,按劳动法如果不是你自愿,企业是不能辞退你的。4、主动辞退,是需要承担经济补偿的,也许是不想给或者无法满足?针对这...
又
不辞退
工人,又不安排上班,就这样拖着该怎么办
答:
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金
。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。\x0d\x0a\x0d\x0a二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,...
...还生气了,不怎么
搭理我
了,可是还
不开除我
,还要我延长试用期,直接开...
答:
也许你的
领导
是想给你机会呢,
不开除
你是因为还不想放弃你。你应该好好珍惜
公司不让我上班
也不辞退
,让自己辞工怎么办?
答:
,应该是属于民营企业居多,民营企业
老板
大都会采取软手法来折磨员工。虽然公司不安排工作,但是如果你不想离开这个公司,或是希望公司能给予一定的经济补偿,你可以每天正常去上班打卡,至于工作内容可以做一些力所能及的工作,有必要时可以拍点录音录像,证明你按时打卡上班和做事情,这样今后你是有证据的,有理由的;如果公司...
老板不
安排工作
也不辞退
答:
法律主观:用人单位
不辞退
劳动者,就是一点点的架空劳动者的,如果用人单位不给劳动者安排具体工作,导致劳动者无法拿到工资的。劳动者可以书面要求用人单位提供劳动合同约定的岗位条件,书面通知后仍然不给劳动者提供岗位条件的,劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定提出解除劳动关系,然后依据《劳动...
请问
老板不
让上班,但又
不辞退
工人怎么办?
答:
请问
老板不
让上班但又
不辞退
工人怎么办?那怕给只要给你开支就可以了,老板不让你上班,这个你可以啊,如果
也不
给你开支,还不还不还不还不让那你就可以到劳动部门去告他。
老板
既
不开除我也不
发工资,我该怎么办
答:
那么单位是属于拖欠员工工资,员工可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权。依据《工资支付暂行条例》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不...
我和
领导
说话,领导从来都
不理我
,我该怎么办呢?
答:
这样的
领导
你有什么可戒备的,
不理
就拉倒,有啥呀!大不了辞职,所以不要有什么后顾之忧,顶多是炒你的鱿鱼是不是,因为这样的领导属于小肚鸡肠或者是一直往钱看,不是将才,将来一定会双规。你作为一个新的职员,就是怕领导瞧不起,看不上,害怕将来被
辞退
,如果你是国企或者是央企,我认为你...
请问,单位
领导不
想用我了,但是还
不辞退我
,是为什么
答:
因为
辞退
你要给你赔偿金,一般是N个月工资,N是你的在职年限。公司想要慢慢搁置你,直到你自己提出离开。或者是,你的
领导不
想要你,但碍于无人可用先用着,不过这个可能性非常小,因为你已经明显判断到 TA不想用你了。
心里学一个
老板
对你不好还
不辞退
你是什么原因
答:
阴谋论的说法,也许这位
老板
是故意对你不好,逼着让你自己走。正面思考的说法,也许你对不好只是恨铁不成钢,骂你是希望以一个严师的形象逼着你去进步、督促你去成长。如果真正想一个人不好的话,也许连骂都懒得骂、理都不想理了。不是有个句话说”在你头上拉屎的未必是敌人,把你从屎堆拉出来...
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