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组织结构的出发点和归宿
组织结构
设计
的出发点和
依据是( )。
答:
【答案】:A 组织设计是管理者为了实现组织的目标而对组织活动和组织结构进行设计的活动。
组织结构设计的出发点和依据是组织的目标和任务
,所以A项正确。
组织结构
设计
的出发点和
依据是指什么
答:
组织结构设计的出发点和依据是实现企业目标
。组织结构设计就是对组织的组成要素和它们之间连接方式的设计,它是根据组织目标和组织活动的特点,划分管理层次、确定组织系统、选择合理的组织结构形式的过程。企业组织结构的设计可以...
组织结构
设计
的出发点和
依据是()。
答:
组织结构设计的出发点和依据是实现企业目标
。组织结构是企业的骨骼,岗位是血液,企业一切业务活动都要经过岗位完成,如组织结构设置及岗位设置不合理,会严重影响到企业运行效率。常常有人问:企业的组织结构应该如何设计?理论会...
企业
组织结构
设计的原则
答:
组织结构的全部设计工作必须以此作为出发点和归宿点,
即企业任务、目标同组织结构之间是目的同手段的关系
;衡量组织结构设计的优劣,要以是否有利于实现企业任务、目标作为最终的标准。从这一原则出发,当企业的任务、目标发生重大...
企业管理学中
组织
六大原则是什么?
答:
目标任务原则
这是组织结构全部设计工作的出发点和归宿点,因为企业组织设计的根本目的就是为了实现企业的战略任务和经营目标。因此,按照目标任务原则应作到:1)企业的管理组织结构及其每一部分的构成,都应当有特定的任务和...
组织结构
设计
的出发点和
依据是什么
答:
“
组织结构
设计
的出发点和
依据”这道题包含了两层意思,一个是出发点:出发点可以理解为做这件事的最终目的,实现目标;一个是依据,就是根据什么原理来做,那就是责权利、分工合作。所以从这个定义来看,A、B、C都可以...
企业
组织结构
设计应该注意哪些问
答:
1、
组织结构的
全部设计工作必须以此作为
出发点和归宿
点,即企业任务、目标同组织结构之间是目的同手段的关系;衡量组织结构设计的优劣,要以是否有利于实现企业任务、目标作为最终的标准。2、注重企业不同职位的专业分工和相互...
企业
组织结构
设计的原则是什么?
答:
1、任务目标原则:是指企业
组织结构的
设计必须以企业的战略任务和经营目标为依据和出发点,并以实现企业战略任务和经营目标为最终目的。这一原则是企业组织结构设计总的指导原则,指明了企业组织结构设置
的出发点和归宿
。2、专业...
组织
工作应遵循哪些原则
答:
(1)目标任务原则.企业组织设计的根本目的,就是为了实现企业的战略任务和经营目标,
组织结构的
全部设计工作必须以此作为
出发点和归宿
点.(2)责权利相结合的原则.责任,权力,利益三者之间是不可分割的,必须是协调的,平衡的和统一...
精干高效原则包括哪些内容
答:
1、目标任务原则。这是
组织结构
全部设计工作
的出发点和归宿
点,因为企业组织设计的根本目的就是为了实现企业的战略任务和经营目标。2、责权利相结合的原则 责权利三者之间是不可分割的,是协调、平衡和统一的。其中,权力是...
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