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魏晋南北朝时期按什么标准选拔官吏
如题所述
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推荐答案 2019-02-28
答案A
本题考查学生对我国选官制度的掌握情况，魏晋南北朝时期实行九品中正制，选官的标准看门第高低，隋唐时期创立科举制，以才能大小作为选宫的标准。
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魏晋南北朝时
,
官吏的选拔
实行
答：
也就是 按照世家的大小 中正给予品行 就是
1等家族 给一品 2等的 给2品 就是宰相家的白痴 也是一品的
然后随着世家的没落
九品中正制
逐渐也取消了 隋唐开始是科举制
魏晋南北朝时期
是以
什么
来选择
官员的
?
答：
魏晋南北朝时期，
选拔人才使用的是曹魏创立的“九品中正制”
。曹操为网罗人才一再宣布“唯才是举”，曹丕在此基础上采用九品官人之法，就是选择有见识的官员，任各地方的中正，负责评审本地读书人的才能德行，将他们分为九品（等级），以此作为吏部授官的依据。后来九品中正制流弊百出，严重地压制并摧残...
魏晋南北朝时期的
选官制度是
什么
?
答：
魏晋南北朝时期选官采取九品中正制
。九品中正制，是魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的意见，于黄初元年（220年）命其制定的制度。中正九品制一般是指各州县对大中正义的选拔，选拔大中正义必须是德高望重的中央官员。大中型企业又开始生产中小型企业。中正是鉴定人才的正式称号。大中小学出现后，中央政府将发放...
魏晋南北朝时期
一种重要
的官吏选拔
制度
答：
魏晋南北朝时期一种重要的官吏选拔制度：
九品中正制
九品中正制九品中正制，又称九品官人法，是魏晋南北朝时期重要的选官制度，是曹丕采纳尚书令陈群的意见，后来各参与方基本遵从这种不成文规定。曹丕于黄初元年（220年）命陈制定的具有法律意义的制度。此制至西晋渐趋完备，南北朝时又有所变化。从曹魏始...
魏晋南北朝时期
选官采取
什么
制度
答：
魏晋南北朝时期选官采取
九品中正制
。九品中正制，是魏文帝曹丕采纳吏部尚书陈群的意见，于黄初元年（220年）命其制定的制度。九品中正制大体是指由各州郡分别推选大中正一人，所推举大中正必为在中央任职官员且德名俱高者。大中正再产生小中正。中正就是品评人才的官职名称。大、小中正产生后，由中央...
魏晋南北朝时期
主要的选士制度是
答：
是
魏晋南北朝时期
一种重要
的官吏选拔
制度。又名九品官人法，分为九个等级，作为政府选用官吏的依据。中正指有名望的推荐官，人才的等级由他们评定。魏文帝曹巫为了拉拢士族而采纳陈群的意见，正式设置九品官人法。曹王篡汉前夕即延康元年(220年)由吏部尚书陈群制定。此制至西晋渐趋完备，南北朝时又有所...
魏晋南北朝时期
有
什么
政治制度
答：
魏晋南北朝时期一般采用的是
九品中正制
和察举制。九品中正制也叫九品官人法，是曹丕采用陈群的建议来设立的，是魏晋南北朝时期的官吏选拔制度。主要的内容是在各个周俊选择有名望的，善于识人的，官员担任中正的职务，用来查访评定各个州郡的人士，把他们分为上上，上中，上下，中上，中中，下上，下中...
概括我国汉朝,
魏晋
,唐朝
时期
重要选官制度选官主要
标准
答：
主要标准：以品德（孝廉）为主要标准，因此也叫做“举孝廉”。2、魏晋的选官制度：
九品中正制
。主要标准：家世和品行。3、唐朝时期的选官制度：科举制。主要标准：考试成绩。二、具体介绍：1、察举制：察举制是中国古代选拔官吏的一种制度，它的确立时间是汉武帝元光元年（公元前134年）。察举制不同...
魏晋南北朝时期
依据门第高低进行选
官史
称
什么
?
答：
九品中正制又称九品官人法，是
魏晋南北朝时期的官吏选拔
制度。公元220年，魏文帝曹丕用吏部尚书陈群（颍川士族）建议，立九品官人之法。它的主要内容是：在各州郡选择贤有识见、有名望，善识别人才
的官员
任“中正”，查访评定州郡人士，将他们分成上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、...
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魏晋南北朝时选拔官吏主要看中什么
魏晋南北朝时官吏的选拔实行什么制
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