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公司调岗,我不愿意申请仲裁能成功吗?
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第1个回答 2020-08-11
关键看您的诉求是什么。
公司调岗,本人不同意,公司可以解除劳动合同,只要按照规定支付补偿金就是合理合法的。
如果,公司不支付补偿金,您要求支付补偿金,您的申请一定能够得到支持。
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你好
公司
要给我
调岗我不愿意
去
可以申请仲裁吗
答:
可以申请劳动仲裁
,至于仲裁请求是否得到支持要具体分析:如果劳动合同明确约定了入职岗位且合同未明确约定用人单位有权单方面调整岗位,用人单位如未征得员工同意的,用人单位一般无权调整岗位,如单方面调整,属于用人单位单方面变更劳动合同的内容,因该情形发生的争议,可以申请劳动仲裁,请求继续按原劳动合同...
公司调岗,我不愿意申请仲裁能成功吗
答:
是否能仲裁成功,您要看公司是否能出具您不能胜任目前岗位工作的相关证据
,如果公司不能出具证明,且公司与您对于调岗这件事双方协商不一致的话,公司强制要求您调岗或以此为由变相降薪是违法了劳动合同法的规定,您申请劳动仲裁的胜诉率就会比较大。《劳动合同法》相关规定,公司可以调岗调薪的情形有:1...
你好我想咨询一下
公司调岗不
同意申请辞职
可以申请
劳动
仲裁吗
答:
公司调岗本人不同意的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,但申请仲裁需员工携带劳动争议仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、以及用人单位的基本信息等材料。法律依据:《劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以...
拒绝
调岗可以申请
劳动
仲裁吗
答:
1、公司必须先与劳动者协商一致,
如果未经劳动者的同意,公司单方面调整岗位的,原则上无效,可以据此申请劳动仲裁
;2、根据我国劳动争议调解仲裁法的相关规定,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后...
调岗
位
不愿意
去怎么办劳动
仲裁
答:
岗位调动不同意
可以申请
劳动
仲裁
。岗位调动属于变更劳动合同,用人单位需要和劳动者协商一致才能够进行
调岗
。如果强制调岗劳动者不同意的话,那么用人单位就是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁来处理。调岗是对劳动合同重要事项的变更,用人单位和劳动者应当协商一致,但在以下情形下,单位具备单方调岗的权利:...
合同未标明职位
,公司
强制
调岗,我不
同意,是否
可以
解除劳动合同,并得到经 ...
答:
法律分析劳动者不同意公司调岗的可以与公司协商解除劳动合同,劳动者协商一致可以解除劳动合同,用人单位需要支付补偿金。劳动者不同意
公司调岗,
用人单位单方面变更劳动合同,劳动者可以到用人单位所在地劳动争议
仲裁
委员
会申请
劳动仲裁,要求认定单方面变更的劳动合同无效或部分无效,要求按照原劳动合同执行或者...
公司调岗,我不愿意申请仲裁能成功吗?
答:
关键看您的诉求是什么。
公司调岗,
本人不同意,
公司可以
解除劳动合同,只要按照规定支付补偿金就是合理合法的。如果,公司不支付补偿金,您要求支付补偿金,您的
申请
一定能够得到支持。
请问
公司
调动员工不想去
,可以
赔偿
吗?
合同上写着公司有权调整工作岗位...
答:
反之,如果用人单位的调岗并非基于生产经营需要,或者调岗后大幅的降薪,具有对员工进行惩罚、侮辱的情节,则该调岗构成违法
调岗,
用人单位可能面临承担经济补偿金的法律责任。
公司
既没有告知劳动者是生产经营需要,也没有进行协商,擅自变更劳动约定内容,劳动者可以通过劳动
仲裁
维护合法权益。法律依据《中华...
公司
要求我
调岗我不愿意
怎么办
答:
考虑劳动
仲裁
或诉讼:如果您无法通过沟通和协商解决问题
,可以
考虑
申请
劳动仲裁或提起诉讼。在申请劳动仲裁或提起诉讼之前,您需要收集相关证据,并了解相关程序和法律规定。总之,如果您
不愿意
接受
公司
的
调岗
安排,您应该采取积极的措施维护自己的权益。同时,您也应该了解相关法律法规和政策,以便更好地维护...
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