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组织文化潜层次精神
组织文化
三个
层次
是什么
答:
组织文化
的三个层次分别是:1.
潜层次
的
精神
层:这是组织文化的核心和主体,涵盖了组织成员共同而潜在的意识形态。2. 表层的制度系统:也称为制度层,它体现了组织的文化特色,包括各种规章制度、道德规范以及员工行为准则。此外,它还涉及组织内部的分工协作关系和组织结构。3. 显现层的组织文化载体:又...
组织文化
的三个
层次
是什么?
答:
组织文化
的三个层次是
潜层次
、表层和显现层三层。1、潜层次的
精神
层。这是指组织文化中心的核心和主体,是广大员工共同而潜在的意识形态。2、表层的制度系统。又称制度层,是体现某个组织的文化特色的各种规章制度、道德规范和员工行为准则的总和,也包括组织体内的分工协作关系的组织结构。3、显现层的组...
组织文化
包括哪几个主要层面?
答:
1.
潜层次
的
精神
层:这是
组织文化
的核心和主体,涉及员工共同而潜在的意识形态。2. 表层的制度系统:又称制度层,包括体现组织文化特色的规章制度、道德规范和员工行为准则。3. 显现层的组织文化载体:又称物质层,指的是体现组织文化抽象内容的物质体的外在显现,是组织文化直观且易感知的部分。组织的...
潜层次
的
精神
层是什么
答:
组织文化
中的核心和主体。这是指组织文化中的核心和主体,是广大员工共同而潜在的意识形态,包括管理哲学、敬业精神、人本主义的价值观念、道德观念等。
组织文化
的结构分为三个
层次
,按深层-中间层-表层的顺序为()
答:
【答案】:D
组织文化
的结构包括三层:(1)物质层(表层):包括企业的名称、产品外观包装等,折射出企业的情况。(2)制度层(中间层、里层):组织中的行动准则或规章制度。(3)精神层(深层):组织的领导和员工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德及精神风貌。
组织文化
三层结构
答:
3. 另外,也有学者将
组织文化
剖析成三个层次结构,即符号层、制度(行为)层和观念层。还有一种认为组织文化有三个层次结构,即
潜层次
、表层和显现层三层。4. 无论是哪种层次结构,都包括物质层、制度层和
精神
层,它们之间存在相互联系和作用,共同构成一个完整的体系。其中,精神层是最根本的,它决定...
组织文化
的三个
层次
是什么?
答:
组织文化
的三个
层次
:1、
精神文化
——组织价值观、
组织精神
、组织风气、组织目标、组织道德。2、制度文化——管理制度、特殊制度、组织风俗。3、物质文化——组织标志、厂容厂貌、产品特色、组织工艺设备特性、文化体育生活设施。
企业文化
具有鲜明的个性和特色,具有相对独立性,每个企业都有其独特的文化淀积...
组织文化
的三个
层次
答:
组织文化
的三个
层次
组织文化,即是
企业文化
,是一个组织由其价值观、新年、仪式、符号、处事方式等组成的文化形象,其核心是价值观。企业文化是企业个性化的根本体现,是企业生存、竞争和发展的灵魂。
精神
层,也称为“企业软文化”,包括价值观念、企业的群体意识、行为规范、职工素质等,是...
组织文化
的三个
层次
是什么?
答:
1.
精神
层:这是
组织文化
的根基,涵盖了组织的核心价值观和管理哲学。它包括员工的共同意识形态、敬业精神、人本主义价值观、道德观念等。这些因素不易被直接观察,但对组织行为和决策有着深远的影响。2. 制度系统层:这一
层次
体现在组织的规章制度、道德规范和员工行为准则中。它构成了组织结构和组织体内...
组织文化
的三个
层次
是什么,核心是什么
答:
组织文化
的核心是企业的精神和价值观。组织文化的三个
层次
:1、
精神文化
——组织价值观、
组织精神
、组织风气、组织目标、组织道德。2、制度文化——管理制度、特殊制度、组织风俗。3、物质文化——组织标志、厂容厂貌、产品特色、组织工艺设备特性、文化体育生活设施。
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