想辞职和店长说了之后她叫我招到人再走可是我一点都不想干了怎么办

如题所述

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推荐答案推荐于2017-09-17

你说真不想再干下去了，再说如果店里一直招不到人又怎么办，你不可以因一直没招到人就留下来。你就说你们在一起工作这么久了，你也不想做了，也给他个面子说你再留半个月，如果在这半个月内不管他招没招到人，半月后你都要走

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第1个回答 2014-12-08

先委婉的拒绝，说实在不想干了，实在不行，就再干几天，钱不能少，要可以不要钱，就走吧

第2个回答 2014-12-08

直接走，要为自己前途着想，不要浪费宝贵时间

第3个回答 2014-12-08

店长平常对你好不好不好的话你就跟他说“那我只好去工商局申请仲裁了” 要是对你好的话你就答应他吧毕竟大家都不容易能帮则帮一下吧不然你自己心里也过不去

第4个回答 2014-12-08

先把这个月做完，把工资领了，就直接走人不干了，但如果你要做好心可以帮老板找人下

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...17岁,签了合同,现在想离职,但店长说要招到人才让我走,怎么办...答：无需其同意辞职。根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。合同期内的辞职，员工需要提前一个月以书面的方式告知用人单位，做好工作交接方可离岗。

已经辞职,但老板说要招到人才能走。怎么说可以快速离职。一刻都不想...答：一般公司离职都要提前一个月提出离职申请，等到新人入职才可以正式离职，这段时间虽然没有离职，但是不愿意在这，可以找借口请假，请假是可以的！

我十七岁在餐饮店上班有事不想干了店长又不让走说要招到下一位才能走...答：那你最好善始善终，等老板招到人再走这个事，对于你职业方面是一个比较靠谱的，或者是比较负责任的一种行为，但是如果说你，真想走，然后非走不可，你可以耍无赖，说你17岁还未清成年

我在饭店打工,干了1个月,不想干了,和老板提出辞职,老板让我顶到招上 ...答：你在饭店打工干了一个月不想干了和老板提出辞职老板让你顶到招上来人在找这也是可以理解的，因为在饭店里打工一个萝卜一个坑你走了就没有人干活了，所以你如果不是很着急的话，也可以先跟下家说好，然后等到招上来的人，再去下家。下家也会觉得你很仁义，现任老板也会觉得你很通情达理。当然，你...

在超市做了一个月不想做了领导却说要招到人才能辞职怎么办答：当然这种情况比较少，没有人会在半个月之前就能确定自己要辞职。)要么就是提出辞职后，等到找到能替代你工作的人之后，才能真的让你辞职！放心，这也不是领导故意为难你。只是每个岗位都有自己的工作，你突然一走，领导也很为难的。所以就放心等到招到人后，你就可以不用做了。

昨天辞职不做,他说等到他招到人了,我才能可以走,不然的话,不给我钱...答：直接到当地劳动监察大队投诉，一般都不用调解或者仲裁，他们一个电话这个老板就乖乖把工资给你了。如果这个老板是公司，或者是个体经济组织，你还可以申请仲裁，要求支付双倍工资。但具体的情况你要把握好。如果是劳务关系的情况，你会比较难办一点。因为这个需要通过当地人民法院诉讼解决。

...但现在都一个半月了还没招到人 我现在不想上班答：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。

我在一家小吃部工作不想干了店长说招到人顶替我我才能走请问怎么办?答：按照情谊你可以等找到人以后走，如果没有合同限制，按照法律你随时可以走

辞职了,老板不让走,都一个月了,说招到人,你再走,请问怎么办?答：也在情理之中，没人盯着工作就难继续。挽留你你就再稍待一段。不过可以说好的最短的期限是什么时间。表明不可能无限期的等下去。也给老板行个方便吧。

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怎么和店长说我不干了我是店长员工要辞职怎么说想辞去店长职务怎么跟老板说不想做了怎么跟店长说怎样和店长说辞职怎么跟店长说辞职的事辞职跟店长说了还需要跟老板说吗店长辞职怎么跟老板说超市辞职怎么给店长说

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