比如说劳动节放假3天了,5月1日那天是要计工资的吗?会不会因为那天放假没上班就少算一天工资?
法定节假日是带薪休假的,是有工资的。国家规定的法定节假日不上班,是给算工资的,如果单位节假日放假都不给算工资,则违反了劳动法,劳动者可以依法维权。《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
1、国家法定节假日均是有薪假期的,即使没有上班,也是应当发放工资;
2、如果用人单位没有按规定发放工资,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。