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电信合同工待遇怎么样
都是
合同工
!都是收费!一个
电信
一个高速!除去外界原因!那个福利
待遇
工资...
答:
高速好啊,很明显,没关系基本进不去。好像是做一天休息2天,福利样样有。工资不高
待遇
好。
电信合同工
和正式工差别大吗?合同工可以转正吗
答:
差别相当大。你想清楚,就杂活基本都要你做,福利差一大块的那种。你有关系,可以转正。
电信
这种老企业,盘根错节。
电信
编制
答:
过了试用期是正式工,但也是
合同工
。实际上就是正式的合同工。该有的
待遇
都有的。但是编制不一定有的,这个是
电信
改制前给原来的老家伙们保留的(主要是退休待遇),和现在的无关了。现在基本上是合同制的了。你签了3年的合同,说明单位已经重视你了,我们这里小地方还是1年1签的。
电信
正式工的编制是什么?
答:
在国有企业中,正式工与
合同工
的区别就是正式工有编制,相对稳定,
待遇
好、社会保险齐全;而合同工没有编制,类似于“临时工”,工作不稳定、待遇较差、不一定能够享受齐全的社会保险。
电信
属于国有企业。在政府部门,合同工没有国家编制,正式工有国家编制,福利待遇也不同。在民营企业中,两者没有特别...
中国
电信
进编制是指这样的
答:
电信
属于国有企业,正式工有编制,相对稳定,
待遇
好、社会保险齐全;在政府部门,正式工有国家编制,福利待遇也不同。在民营企业中,两者没有特别的差别。
合同工
是指企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。您好,电信里面的人都有编制:A类工:是邮电分家以前的员工,那个时候电信好像还没有企业化,...
中国
电信
进编制是指这样的
答:
电信
属于国有企业,正式工有编制,相对稳定,
待遇
好、社会保险齐全;在政府部门,正式工有国家编制,福利待遇也不同。在民营企业中,两者没有特别的差别。
合同工
是指企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。您好,电信里面的人都有编制:A类工:是邮电分家以前的员工,那个时候电信好像还没有企业化,...
电信
校招是正式工还是
合同工
?
答:
本科生进
电信
后不算正式员工。移动电信这类公司很多时候招工都是跟劳务公司签
合同
,这样的算是第三方派遣,不算电信的正式员工。正式的员工是直接与电信签合同的,一般第三方派遣去的很难成为正式工,在薪水
待遇
方面也比正式工低不少。中国电信正式人员编制:应届毕业生报到后,与用人单位(招聘单位)签订...
我是应届毕业生,顺丰快递(正式工)和
电信
(
合同工
)哪个好??帮忙分析下...
答:
当然
电信
好!薪水好
待遇
好!顺丰到底也只是一家民营企业吧!如果按照你补充的话,那么先把后天的面试先过了再说。不急着先签约。即便电信没有编制,在那里工作那也为你今后的工作简历上填上了比较重要的一页,大公司能学习的地方有很多!
中国
电信
在校园招聘的学生
待遇怎么样
?我收到河北电信的offer了,不知道...
答:
本人是
电信
的前台,不管电信在那招的你,关键在于你要进那个部门,说白了,就是后台比前台好,前台都是
合同工
,工资低,后天成为正式工的机会大,工资高。
电信
校招是正式工还是
合同工
?
答:
中国
电信
正式人员编制:应届毕业生报到后,与用人单位(招聘单位)签订劳动
合同
。具有业内市场竞争力的薪酬福利。1、根据员工岗位性质及职责,为员工提供业内富有竞争力的固定工资及绩效奖金。选入集团“优才培养计划”的员工可享受高于公司同期其他毕业生2倍以内的薪酬
待遇
。2、应届毕业生入职后可享受当地...
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