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就业协议与劳动合同
劳动合同
与
就业协议
的区别是什么?
答:
法律分析:
劳动合同书
与
就业协议书
的区别有:劳动合同书是毕业离校后到单位正式报到后签订,就业协议书是在校期间签订;劳动合同书的主体是劳动者和用人单位,就业协议书的主体是学校、毕业生和用人单位;劳动合同书主要适用《劳动法》、《劳动合同法》,就业协议书主要适用《普通高等学校毕业生就业工作暂行...
就业协议和劳动合同
一样吗
答:
就业协议和劳动合同
不一样。
就业协议与劳动合同
之间存在以下不同点:1、主体不同。就业协议的主体是毕业生、用人单位和学校,其中毕业生与用人单位的主体作用不言而喻,学校作为一个主体,其作用是维护毕业生就业工作的良好秩序,保障毕业生和用人单位的合法权益,并兼有证明学生毕业信息的真实性。而劳动...
就业协议和劳动合同
的区别不包括
答:
法律效力不同:前者完全不受法规保护,后者受法规保护。根据查询百度题库试题显示:
就业协议书与劳动合同
的区别,不正确的是___。A.适用期限不同:前者是建立劳动关系前的双方意向,后者是建立正式劳动关系后的约定B.保护主体不同:前者保护高校毕业生就业市场,后者保护劳动力市场C.包含内容不同:前者是...
就业协议书与劳动合同
的区别不正确的是
答:
一、
就业协议书与劳动合同
的区别是什么1、就业协议书与劳动合同的区别具体内容是:(1)内容不同。在毕业生就业协议当中,毕业生的义务是向用人单位如实地介绍自己的情况,并按时到用人单位进行报到。用人单位的义务是如实向毕业生介绍自己的情况,负责办理毕业生有关手续。学校的义务则是负责完成有关的...
就业协议与劳动合同
的区别
答:
法律分析:
劳动合同书
与
就业协议书
的区别有:劳动合同书是毕业离校后到单位正式报到后签订,就业协议书是在校期间签订;劳动合同书的主体是劳动者和用人单位,就业协议书的主体是学校、毕业生和用人单位;劳动合同书主要适用《劳动法》、《劳动合同法》,就业协议书主要适用《普通高等学校毕业生就业工作暂行...
劳动合同
就业
和就业协议
就业的区别
答:
法律分析:
劳动合同书
与
就业协议书
的区别有:劳动合同书是毕业离校后到单位正式报到后签订,就业协议书是在校期间签订;劳动合同书的主体是劳动者和用人单位,就业协议书的主体是学校、毕业生和用人单位;劳动合同书主要适用《劳动法》、《劳动合同法》,就业协议书主要适用《普通高等学校毕业生就业工作暂行...
就业协议和劳动合同
的区别是什么
答:
就业协议和劳动合同
的区别如下:1、主体不同:(1)就业协议适用于应届毕业生与用人单位、学校三方之间,学校是就业协议的鉴证方或签约方,就业协议对用人单位的性质没有规定,适用任何单位;(2)而劳动合同只适用于劳动者与用人单位之间,与学校无关;2、内容不同;(1)毕业生就业协议的内容主要是毕业...
就业协议和劳动合同
区别
答:
就业协议书与劳动合同
都是与就业相关的,但有本质上的区别如下:1、内容不同:在毕业生就业协议当中,毕业生的义务是向用人单位如实地介绍自己的情况,并按时到用人单位进行报到。用人单位的义务是如实向毕业生介绍自己的情况,负责办理毕业生有关手续。学校的义务则是负责完成有关的派遣工作,毕业生就业...
就业协议
是
劳动合同
吗
答:
就业协议不是劳动合同。
就业协议与劳动合同
是不同的,因此二者不能划等号。就业协议与劳动合同是用人单位聘用毕业生所订立的两种书面协议,二者分处两个相互联系的不同的阶段,并发挥不同的作用。法律上就业协议书就是劳动合同是不对的,就业协议书,是国家的有关部门的按照既定的协议来处理的,有着学校...
协议就业和合同就业
有什么区别
答:
主体不同、依据不同、内容差异、签订时期不同、效力不同。
就业协议与劳动合同
的区别如下:1、主体不同。就业协议的主体是毕业生、用人单位和学校,其中毕业生与用人单位的主体作用不言而喻,学校作为一个主体,其作用是维护毕业生就业工作的良好秩序,保障毕业生和用人单位的合法权益,并兼有证明学生毕业...
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