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offer上的工资包括绩效吗
offer
只写基本
工资
没写
绩效
答:
如果你的offer中只写了基本工资而没有提到绩效,
可能有以下几种情况:1. 绩效奖金将在面试之后和你进行讨论和协商,决定是否给予以及具体数额
。有些公司会根据员工的工作表现和业绩发放绩效奖金。这可能需要你在入职后一段时间内进行考核,然后根据你的表现给予相应的绩效奖金。2. 公司可能没有设定绩效奖金...
平安产险的
offer工资包括绩效吗
答:
包括
。根据相关信息查询显示,平安产险的offer工资薪酬由基本工资+绩效+年终+补贴部分组成。
和人事把薪资定下来了,接到
offer
时发现,定好
的薪资
中竟
包含
20%的
绩效
工...
答:
其实,我曾经遇到过和您一样的情况,而且,这家公司还是非常有名气的一家公司。起先,我跟您的感觉一样,有种被欺骗的感觉。但是,想想
offer中
既然这么写了,他们也不可能把我那部分
绩效工资
剔除。我就进去了。后来,我初步在公司内了解了一下,发现其实大家都是这样的情况,只是在涉及加班问题时,公...
腾讯发
offer里
标明
绩效吗
答:
1、完整的体系和流程:腾讯的offer中通常会包含员工的基本信息、职位、薪酬、福利等相关内容
,但不会具体说明员工的绩效要求或评估标准腾讯作为一家大型企业,对于员工的绩效评估通常有一套完整的体系和流程,而具体的评估标准和要求通常会根据不同的岗位和部门而有所不同。2、明确的绩效评估表:在员工入职...
华为
offer
没有
绩效工资
答:
没有
。华为offer是没有绩效工资的,因为offer指的是录用信、录取通知,因此是没有绩效工资的。华为指华为技术有限公司。华为技术有限公司,成立于1987年,总部位于广东省深圳市龙岗区。
芜湖奇瑞入的
offer
体现
的薪资中
只有60%是固定的吗
答:
是。根据查询Boss直聘官网得知,芜湖奇瑞
的薪资
结构是基本工资+
绩效工资
,其中基本工资占60%,绩效工资占40%,这个比例会因为不同的职位和部门而有所不同。
入司
offer
写
的工资
是什么意思
答:
基本工资=4000*60%,也就是2400块,其他的是
绩效工资
,绩效工资的意思就是你有可能拿不到,有可能拿更多,但是基本拿更多的几率小。
收到了公司
offer
,
里面
写的我
的工资
情况是转正后税前4000(基本工资+
绩效
...
答:
全在
里面
,而且是未扣险金和税金的金额。估计实际可支配金额在3000左右。如果扣的多2700-2800.
和人事把薪资定下来了,接到
offer
时发现,定好
的薪资
中竟
包含
20%的
绩效
工...
答:
首先感谢对我的信任!你的问题可找人事协调,明显的不合理
工资
方式,也就是说变相的期骗应聘者!建议你协调不好就离开吧! 来自职Q用户:张先生 不合理,没办法。应聘职位8000,管吃管住,周双修,五险二金,上下班打车给报销。多好的事。天上掉下个林妹妹。吃饭一天叫36,住一天收120,周六必须...
谈的基本工资为6k,试用80%,4.8k。
offer中
写基本工资4.8K,
绩效工资
1.2k...
答:
有问题,基本工资六千,则合同
里
就应该写基本工资六千。如果中间有1200
的绩效工资
,那绩效工资你不一定拿的全。也就是说你每月税前肯定拿不到六千的。
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offer中绩效工资占比太大
绩效工资不写进offer里
发来的offer工资含绩效工资
offer上写的薪资与绩效
offer上的工资和实际工资
绩效没有写在offer有关系吗
薪资组成底薪加无责任绩效
offer上的薪资是底薪吗
offer上的基本工资是底薪吗