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罢工属于法律事件
中国
罢工
违法吗
答:
【法律分析】:根据我国相关法律规定,
我国法律目前没有明确罢工行为是否违法,法无明文规定不为罪,因此,一般集体罢工活动是不违法的
;但是如果因罢工活动导致机关、团体、企业、事业单位的工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行的,则有可能构成违法行为,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,...
罢工
在中国合法吗
答:
合法
。根据查询《中华人民共和国工会法》得知,企业、事业单位、社会组织发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位、社会组织的协商,反映职工的意见和要求并提出解决意见,所以罢工在中国是合法。罢工是指工人为了表示抗议,集体拒绝工作的行为,在以集体劳动为重的工作行业,如工厂、煤矿,罢工往...
民法题:
罢工
为什么是“
事件
”而不是“行为”?“事件”不是与人的意志...
答:
罢工是“事件”,不是“行为”
。一,引发民事法律关系变动的法律事实的构造包括“事件”,下分“自然事件”和“社会事件”。社会事件就包括罢工。二,具体来说,罢工可能构成不可抗力,或者意外事件,影响有关权利义务的变化。
罢工
是
法律事件
还是法律行为
答:
法律客观:《中华人民共和国民法典》第一百三十四条民事法律行为可以基于双方或者多方的意思表示一致成立
,也可以基于单方的意思表示成立。法人、非法人组织依照法律或者章程规定的议事方式和表决程序作出决议的,该决议行为成立。《中华人民共和国民法典》第一百三十五条民事法律行为可以采用书面形式、口头形式...
下列
属于法律事件
的有( )。
答:
【答案】:C 本题考查法理学。法律事实可以分为法律行为和
法律事件
,法律事件是指不以人的主观意志为转移的法律事实和客观现象,法律行为则是以人的意志为转移的法律事实。A项错误,婚姻登记以人的意志为转移,
属于法律
行为。B项错误,签订合同是以人的意志为转移的法律行为。C项正确,工人
罢工
是群体性...
在我国
罢工
是不是不违法?也不支持?
答:
在法理上,1982年宪法及以后的任何
法律
虽然没有明确规定工人享有
罢工
权,但也没有任何规定“禁止罢工”,也没有“罢工罪”的说法,按照“法无禁止即可行”的原则,在中国罢工不违法。罢工还不是权力,但按照劳动法、劳动合同法、民事诉讼法也可以来解决问题 。罢工是不是违法行为要看原因,罢工在劳动...
集体
罢工
违法吗
答:
法律
分析:要看严重程度,
罢工
权并没有得到宪法确认和支持。职工有权维护自己的权利,只要不闹事打、砸、烧等,集体罢工是不犯法的。但如果行为恶劣,做出打闹砸杀等严重行为自然是违法法律的。法律依据:《中华人民共和国工会法》第二十七条规定,企业、事业单位发生停工、怠工
事件
,工会应当代表职工同企业...
中国
罢工
合法吗
答:
根据中国的劳动法,劳动者有
罢工
的权利,但必须遵守相应的程序和规定,如提前告知用人单位、与用人单位协商等。同时,用人单位也有权利采取相应的措施来维护自身的合法权益。总的来说,罢工在中国是被规定和限制的,需要在
法律
框架内进行。
请问律师,
罢工
为什么是
法律事件
答:
当事人无法预见也不能以当事人的意志为转移 应该也算
事件
只有为当事人意志支配的才算行为
为什么“丁因个人不满工资待遇而
罢工
”
属于法律事件
?
答:
行为:以法律关系主体意志为转移。①
事件
:不以当事人的意志为转移。行为又分意识表示行为和非表示行为(首先排除非表示)②意识表示行为:是指行为人基于意识表示而作出的具有法律意义的行为。①②结合可以知道,首先意识表示行为要具有法律意义,而
罢工属于
单方面意志不具有法律意义因此不
属于法律
行为,排除...
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