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罢工是法律事件还是行为
罢工
在我国
是
不是合法
行为
答:
法律分析:罢工本身是不违法的
,但不可以借罢工去扰乱社会秩序,可以派代表和资方或政治部门协商解决矛盾。罢工的行为在我国并没有得到法律的确认,对此罢工在我国并不违法。目前我国的规定是,《工会法》:企业发生停工、怠工事件,工会应当会同企业行政方面或者有关方面,协商解决职工提出的可以解决的合理的...
罢工是属于行为还是事件
答:
对
罢工
者
是行为
,对公众来说是
事件
。
罢工属于事件还是行为
为什么
答:
罢工是属于事件
。因为罢工不是当事人的意思表示,不以当事人的意志为转移,而且一般属于意外事件!
中国
罢工
违法吗
答:
【法律分析】:根据我国相关法律规定,我国法律目前没有明确罢工行为是否违法
,法无明文规定不为罪,因此,一般集体罢工活动是不违法的;但是如果因罢工活动导致机关、团体、企业、事业单位的工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行的,则有可能构成违法行为,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,...
关于
法律
事实的说法,正确的是( )。
答:
【答案】:D 本题考查的是合同法律关系的产生、变更与消灭。选项A,法律事实包括行为和
事件
;选项B,
罢工属于法律
事实中的事件,不
属于行为
;选项C,发生法律效力的法院判决属于行为。参见教材P9。
请问律师,
罢工
为什么
是法律事件
答:
当事人无法预见也不能以当事人的意志为转移 应该也算
事件
只有为当事人意志支配的才算
行为
在我国
罢工是
不是不违法?也不支持?
答:
在法理上,1982年宪法及以后的任何
法律
虽然没有明确规定工人享有罢工权,但也没有任何规定“禁止罢工”,也没有“罢工罪”的说法,按照“法无禁止即可行”的原则,在中国罢工不违法。罢工还不是权力,但按照劳动法、劳动合同法、民事诉讼法也可以来解决问题 。
罢工是
不是违法
行为
要看原因,罢工在劳动...
罢工
的概念
答:
”列宁在1921年论证说,“在无产阶级执政的国家里采取
罢工
斗争,其原因只能是无产阶级国家中还存在着官僚主义弊病,它的机关中还存在着各种资本主义制度旧残余”(《列宁选集》第4卷,第585页)。在斯大林统治下,罢工虽未被正式禁止,实际上却被作为违纪、旷工
行为
,甚至“反革命破坏行为”,加以镇压。...
中国
罢工
合法吗
答:
根据中国的劳动法,劳动者有
罢工
的权利,但必须遵守相应的程序和规定,如提前告知用人单位、与用人单位协商等。同时,用人单位也有权利采取相应的措施来维护自身的合法权益。总的来说,罢工在中国是被规定和限制的,需要在
法律
框架内进行。
罢工
在我国
是
不是合法
行为
答:
罢工
的原因如果是劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违法
行为
。罢工,
是
工人为了表示抗议,而集体拒绝工作的行为。罢工权并没有得到宪法确认和支持。
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