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    • 如果用人单位要将我调职我不同意怎么处理急急急！！！我有签三年合同！

    我从2008年3月2日上班到现在！

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    推荐答案   2008-11-01
    如果你确实不能胜任原岗位工作，那么公司有权调动你的工作岗位。如果你能胜任目前岗位的工作，那么公司无权擅自调动你的工作岗位。公司与你签订的劳动合同中已经规定了你的工作职位，在此情况下调职属于变更劳动合同，必须与你协商，协商不一致的不能调动变更。公司硬要调动的，你可以向当地劳动部门投诉举报，或者直接向劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2008-10-31
    用人单位是有权给你调职的，除非在合同中有注明某一特定职位。
    不过你也有权利让用人单位为你重新换一个职位啊，也就是说你可以先到新职位上干一段时间，然后再以不适应此职位为理由，要求用人单位给你换一新职位，这在《劳动法》中是有规定的。
    第2个回答  2008-10-31
    服从组织安排是政治合格的基本要求~~~

    在事业单位是必须的~
    第3个回答  2008-10-31
    正是，在事业单位是必须的
    如果不是，呵呵，看看合同怎么写的
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