在职场上作为一个老板，如果总是抓住某一细节过不去，那怎么能往前走，如果没有一个较大的格局，眼光狭隘怎么能成大事；作为一个员工，工作中细节上出了差错而一直过不去，怎么进行接下来的工作呢？如果没有一个开阔的视野、一个敢想的梦，怎么能闯出一片天地来。
马云在一次电商会上说过“细节好的人格局一般都差，或许细节好能成就一个人或一个公司，但如果没有长远的布局，细节对成功一般不具备推动力。”
细节好的人格局一般都差，格局好的人从来不重细节，两个都干好，那叫太有才，马云这句话不是说细节好就一定是差，马云的意思是说过于在意细节的人格局一般都差。
在职场上，大家都想着脚踏实地做事，就会有出人头地的一天，可是当你一天又一天埋头苦干，你发现你还是停留在这间办公室，可能办公室有一天也变宽了，那时候你想着继续埋头苦干，有一天你会更上一层楼，可事实上是你爬不动了。因为你一直把自己当成一个员工，你做好自己的本分之余，你的视线狭隘了，你就像一只井底之蛙。
有一句话说“成大事者，不拘小节”，成大事的人他不会在意中间的细节，他在意的是最后的结果。就像马云说的“有人觉得我牛，6分钟说服了孙正义，其实是他说服了我。见孙正义之前，我在硅谷至少被拒绝了40次。”如果马云一直停留于硅谷被拒，他在这个细节上一直过不去，那他也许今天就成不了事了呢？要知道不是所有人都像马云一样，在无数次阻碍面前永不言败。
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第1个回答 2019-09-14
细节好的人，格局一般都差，这句话是没错的。
这就是宏观和微观的区别，你只观注某一个方面，肯定会丢掉大局观的。
为什么说学历越高的人，越难创业成功，越容易给别人打工。原因就在于这里，试想一下，你是高学历毕业的，那么你肯定是学了一肚子的知识，技术技能，专业领域特长。当你踏入社会上的时候，你肯定会想着用自己的技术特长来一展伸手，而这个技术特长就是属于细节或者微观方面的东西。宏观方面的东西，就是大方，大趋势，大格局。层次不同，有技术特长的人，站在山下面，所以他看的比较清楚，但看的东西确少。格局大的人站在山顶，他们不注重细节，看到的是大局。所以他们的眼界就会看的更高，更广，更大。
这就是宏观和微观的区别，你只观注某一个方面，肯定会丢掉大局观的。
为什么说学历越高的人，越难创业成功，越容易给别人打工。原因就在于这里，试想一下，你是高学历毕业的，那么你肯定是学了一肚子的知识，技术技能，专业领域特长。当你踏入社会上的时候，你肯定会想着用自己的技术特长来一展伸手，而这个技术特长就是属于细节或者微观方面的东西。宏观方面的东西，就是大方，大趋势，大格局。层次不同，有技术特长的人，站在山下面，所以他看的比较清楚，但看的东西确少。格局大的人站在山顶，他们不注重细节，看到的是大局。所以他们的眼界就会看的更高，更广，更大。
第2个回答 2019-09-14
细节好的人，关注的是微观，却忽略了宏观，所以格局就受到限制，格局就不够大。
第3个回答 2019-09-13
可能说的是做人做事比较注重细节的人，或者说就是平时别人所说的好人，他们做事一般都比较在意别人的感受，所以在自己争取事业上，即使有远见，但可能因为性格，碍于情面，把事情办的不那么漂亮吧
第4个回答 2019-10-02
成功了就可以胡说八道吗，细节不在乎是因为下面有团队帮你补细节，如果没人把细节给完善了那就是肆无忌惮地把锅甩给别人，自己风光他人填坑，无比自私的想法
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