公司能随便开除员工吗？

Question

如题所述

Answer 1

公司对员工接私活进行限制是比较常见的做法，这是为了防止员工因接私活对公司工作造成影响，同时保护公司的商业秘密及客户信息。在签订劳动合同时，公司通常会在其中明确规定员工不得在合同期内利用公司资源和客户资源接受私活，违反公司规定可能会被纳入公司的不良员工档案。

对于孟羽童的情况，公司在明确规定后，孟羽童在工作时经常旷工参加商务活动并接私活，且未在公司的谈话之后进行调整，公司对其进行开除是在依法依规的范围内。作为员工，应该严格遵守公司的规定及职责，不做任何违反公司行为准则和条例的事情，保持良好的职业道德及职业操守。