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我是一个工作多年的老员工,一直在店里工作,突然有一天领导要撤店,让我回去跑市场,我不同意,怎么办
如题所述
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推荐答案 2019-07-14
你要是老员工的话,你可以去找你的领导谈一谈,毕竟你们一起共事那么多年,你说这个应该是有一点分量,他会有可能会给你其他选择,但是如果领导的意见很坚决的话,那就是没有办法,只能听他的,再如果你不想听他的话,只能够辞职不干了。
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其他回答
第1个回答 2019-07-14
第一是听领导的,第二是走人,没有别的选择,老员工也得听从领导分配,除非你能让领导改变主意
相似回答
我是
一名工作19年
的老员工,一直在店里
做销售
工作,
现在
要撤店,让回去
...
答:
鉴于是
老员工
,这种调岗情况不能随意降职降薪且需要有合理依据,不建议主动辞职,如果坚持不同意,就不要在任何书面调岗文件里签字,如果由单位被动解聘,这样如果单位拿不出有力的调岗凭据,你还有机会拿到解除赔偿金!还可以...
我是一个
店面店长,干了3年,现在
撤店
了,老板要
我跑市场,
我不同意,他...
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每
工作1
年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30...
我在一家店做咖啡师半个多月
,突然
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让我
...
答:
首先,你需要认真考虑自己的职业发展和个人利益。如果你认为离职去某家知名连锁品牌更符合自己的职业规划和发展,那么你应该优先选择这个机会。毕竟
,工作
不仅仅是为了赚钱,更重要的是能够提升自己的能力和经验,为将来的职业发展...
在
一个
地方
工作
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也许他是期待你去改变现局。这是你的机会...
被
领导
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答:
要不是
领导
,他早就一直呆在那里了。辞职后,他也在积极找
工作,
但一直没有找到合适的。毕竟和之前的工作相比,找到一份合适或者更好的工作,既需要时间,也需要运气。找了一个多星期,总是失望的回来,让他觉得很失落,...
店铺关门了,店长让
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调到外地去,不愿意去
的
就让自己交离职书,这个...
答:
,公司因此解除合同或者给予处罚的,都属于违法行为,可以通过劳动争议仲裁维权。解除合同的需要支付二倍经济补偿金的赔偿金。所以,店长说让
员工
自己提离职属于侵权行为,可以不予理会或交当地劳动仲裁部门。
我在餐饮
店工作,
现在
领导要
把我掉到新店做店长,到了新店我要怎么做?然...
答:
首先你要有自信 相信自己有能力去管理
员工
能胜任这份工作 你可以先自我介绍一下 然后要对员工说下自己的决心如何带领大家做好工作 一定要谦虚 要有亲和力 否则会遭到排斥
如果你离职的公司经理
突然
找你,他说想让你
回去
上班,你们会回去上班吗...
答:
一、借变革之由,行宫斗实质,多个20年
老员工
临退休前被宫斗辞退。前单位成立也不过刚刚20年,在所从事的小众行业刚有领军的势头,没看懂这时候搞这一出是想干嘛。最开始各项大乱斗仅开始于,搞个人崇拜
的领导
亲自面试招...
公司在我辞职的时候没留我,现在
工作
搞不定
,领导让我回去,
我该怎么...
答:
离职的原因,归结下去有几个方面
,一个
是由于公司的原因离职了,一个是因为你的直接上级的原因离职了。你离职的情况下
,领导
干部没有挽留你,表明在那时候的前提下,领导干部并不是看好你。既然是那样,回家有哪些必需呢。...
大家正在搜
我是公司员工怎么把工作做好怎么写
店里就我一个员工工作好干吗
老员工总是把自己的工作给我
什么是好员工在工作中我认真负责
老员工不肯分给我工作
我是员工我应该怎么做
以前工作的地方不给我打员工折扣
老员工把工作都推给我
老员工总把工作推给我
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