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"应付职工薪酬-工资"和"应付职工薪酬"这一个有明细科目一个没有明细科目在做会计分录上有什么区别吗
如题所述
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推荐答案 2014-05-24
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其他回答
第1个回答 2014-05-24
你好、只是一回事的、只是一个有二级科目、一个没有
相似回答
新会计准则
应付职工薪酬明细科目
答:
应付职工薪酬
的
明细科目
主要有:"
工资
、奖金、津贴和补贴"、"职工福利费"、"非货币性福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费和职工教育经费"、"带薪缺勤"、"利润分享计划"、"设定提存计划"、"设定受益计划义务"、"辞退福利"等等.1、只要是单位按照相关规定和标准,自制单据向职工发放的各类非报...
...
职工工资
这种表达吗 还是一定要写成
应付职工薪酬-工资
?
答:
应付职工薪酬的
明细科目
应付职工薪酬——职工工资、奖金、津贴、补贴应付职工薪酬——
职工工资应付职工薪酬
——工资 应付职工薪酬——津贴 应付职工薪酬——补贴 应付职工薪酬——福利费 应付职工薪酬——五险一金应付职工薪酬——医疗保险应付职工薪酬——养老保险应付职工薪酬——失业保险 应付职工薪酬...
应付职工薪酬明细科目
包括什么?相关会计分录怎么做?
答:
应付职工薪酬明细科目
应付职工薪酬明细科目包含“
工资
、奖金、津贴和补贴”、“职工福利费”、“非货币性福利”“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费和职工教育经费”、“带薪缺勤”、“利润分享计划”、“设定提存计划”、“设定受益计划义务”、“辞退福利”等。应付职工薪酬相关会计分录 1、支付...
应付职工薪酬明细科目
答:
题主是否想询问“
应付职工薪酬明细科目
包括什么”?基本工资,绩效工资,加班工资。1、基本工资:员工的基本薪酬,是按月支付的固定金额。2、绩效工资:根据员工的绩效表现所支付的奖金或绩效工资。3、加班工资:员工因加班工作而获得的工资报酬。
关于
应付职工薪酬
视频时间 01:44
关于
应付职工薪酬
视频时间 01:44
“
应付职工薪酬
”的
明细科目
是什么及帐务处理
答:
一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。二、本科目应当按照
工资
、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、解除职工劳动关系补偿 等
应付职工薪酬
项目进行明细核算。三、应付职工薪酬的主要账务处理(一)企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记本科目,贷记银行...
应付职工薪酬
完整的会计分录怎么写?
答:
“
应付职工薪酬
”科目属于负债类科目。该科目的贷方表示已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬,借方表示实际发放的职工薪酬,包括扣还的款项等。该科目期末贷方余额,反映企业应付而未付的职工薪酬。“应付职工薪酬”科目还应当按照“
工资
”、“住房公积金”、“职工教育经费”、“工会经费”、“职工福利”、...
应付职工薪酬
账务处理
视频时间 01:44
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