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应付职工薪酬明细
应付职工薪酬明细
科目包括什么?相关会计分录怎么做?
答:
应付职工薪酬明细科目包含“工资、奖金、津贴和补贴”、“职工福利费”、“非货币性福利”“社会保险费”、“住房公积金”、
“工会经费和职工教育经费”、“带薪缺勤”、“利润分享计划”、“设定提存计划”、“设定受益计划义务”、“辞退福利”等。应付职工薪酬相关会计分录 1、支付职工工资、奖金、津贴和...
新会计准则
应付职工薪酬明细
科目
答:
应付职工薪酬的明细科目主要有:"
工资、奖金、津贴和补贴"、"职工福利费"、"非货币性福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、
"工会经费和职工教育经费"、"带薪缺勤"、"利润分享计划"、"设定提存计划"、"设定受益计划义务"、"辞退福利"等等.1、只要是单位按照相关规定和标准,自制单据向职工发放的各类非报...
应付职工薪酬
的
明细
科目有哪些
答:
应付职工薪酬的明细科目主要有:"
工资、奖金、津贴和补贴"、"职工福利费"、"非货币性福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、
"工会经费和职工教育经费"、"带薪缺勤"、"利润分享计划"、"设定提存计划"、"设定受益计划义务"、"辞退福利"等等。职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予各种...
应付职工薪酬
的
明细
科目
答:
1、工资:指企业支付给职工的基本工资、岗位工资、绩效工资等
。2、职工福利费:指企业为职工提供的非货币性福利,如节日礼品、免费餐饮、宿舍等。3、非货币性福利:指企业以非货币形式给予职工的福利,如提供住宿、餐饮、交通等。4、社会保险费:指企业为职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险...
应付职工薪酬
包括哪些
答:
应付职工薪酬包括哪些
职工薪酬包括:短期薪酬、离职后福利、辞退福利、其他长期职工福利.1、短期薪酬
短期薪酬:是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬,因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外.短期薪酬具体包括:职工
工资、奖金、津贴和补贴
;职工福利费;医疗保险费...
应付职工薪酬
包括哪些
答:
1应付职工薪酬明细科目包含“工资、奖金、津贴和补贴”、
“职工福利费”、“非货币性福利”“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费和职工教育经费”、“带薪缺勤”、“利润分享计划”、“设定提存计划”、“设定受益计划义务”、“辞退福利”。2内容按照会计准则等相关解释包括:短期薪酬、离职后福利、...
应付职工薪酬
的
明细
科目有哪些
答:
1、“工资,奖金,津贴,补贴”;2、“
职工
福利”:如过节费、降温费等;3、“社会保险费”。核算医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;4、“住房公积金”:核算住房公积金;5、“工会经费”:核算工会经费;6、“职工教育经费”:是指企业按工资总额的一定比例...
应付职工薪酬明细
科目有哪些
答:
法律主观:
应付职工薪酬
主要包括: 1.职工 工资 、奖金、津贴和补贴(计时工资、计件工资、奖金、津贴、物价补贴、 加班 加点工资、以及病、 产假 、计划生育假); 2.职工福利费:集体福利机构人员工资、职工生活困难补助; 3. 医疗保险 费、 养老保险 费、 失业保险 费、 工伤保险 费和 生育保险 ...
应付职工薪酬明细
账是什么?
答:
应付职工薪酬明细
科目的明细账的格式用三栏式的,三栏式设有借方、贷方和余额三栏。应付职工薪酬明细一般包括工资、福利、社会保险、职工教育经费、工会经费,账页要按明细分。三栏式明细账的账页设有借方、贷方和余额三个金额栏,不设数量栏。三栏式适用于各种日记账、总分类账以及资本、债权、债务...
年报
应付职工薪酬明细
表怎么填呢
答:
年报
应付职工薪酬明细
表怎么填呢 职工薪酬支出及纳税调整明细表填列的是整个公司的职工工资总额.相关填报说明可以参照如下说明:第1行"一、工资薪金支出":填报纳税人本年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或非现金形式的劳动报酬及其会计核算、纳税调整等金额,具体如下:第1列"账载金额":...
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