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辞退才能领失业保险金吗
失业保险
是不是被
辞退才可以
申领
答:
辞退
是符合领取条件的,但是被辞退的未必都能领取到!!!先要明确符合哪些条件才能领取失业金:根据<失业保险条例> 同时具备下列条件的失业人员,
可以领取失业保险金
:(一)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;(二)非因本人意愿中断就业;(三)己办理失业登记,并有求职要求。失业...
领取失业金
必须是单位
辞退才可以吗
答:
可以
申请
领取失业保险金
,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:(一)终止劳动合同的;(二)被用人单位解除劳动合同的;(三)被用人单位
开除
、除名和
辞退
的;(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;(五)法律、行政法规另有规定的。
辞退
能
领失业保险金吗
答:
一、被单位
辞退
能
领失业保险金吗
被单位辞退是
可以领取失业保险金
的。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形:(1)终止劳动合同的(2)被用人单位解除劳动合同的(3)因用人单位不按规定提供劳动条件,提出解除劳动...
被公司
辞退
后怎么
领取失业金
答:
一、怎么被单位
辞退领失业
金 被单位辞退领失业金的流程如下:1。公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备;2。社保局规定个人缴纳
失业保险金
超过一年以上并满足领取条件的,
才能
办理
领取失业
金;3。办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章:(1...
公司
辞退
我,
失业保险金
怎么
领取
呢
答:
二、
失业金
领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年,你如果自己辞职或者合同到期个人不续签,是不能领取失业金的。具体如下:1,能不能领根据失业保险条例第十四条规定:具备下列条件的失业人员,
可以领取失业保险金
:(一)按照规定参加失业保险,所在...
被公司
辞退可以领失业金吗
答:
同时被
辞退
属于被动离职,用人单位需要向劳动者支付经济补偿金经济补偿金的数额以劳动者在该用人单位的工作年限计算,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的支付半个月工资。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具
领取失业保险金
的单证,...
请问
失业保险金领取
是不是必须是被用人单位
辞退
后
才能领取
?若是辞职...
答:
不能
失业金领取
条件一个是缴纳至少一年 一个是出于非本人意愿离职 即被
辞退
辞退
后
可以领取失业金吗
?
答:
离职15天后
可以
申请
失业金
,
领取
的条件如下:1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;2、具有本市城镇常住户口;3、本人在职期间按照规定缴纳失业保险费;4、解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年;5、按照相关规定办理失业登记手续和
失业保险金
申领手续,并有求职要求。法律依据:《中华...
被
辞退
员工可
领失业金吗
?
答:
一、被
辞退
员工可领失业
金吗
?
可以
申领
失业金
,根据《失业保险条例》第十七条规定:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,
领取失业保险金
的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的...
旷工
辞退可以领失业保险金吗
答:
失业人员符合《条例》第十四条规定条件的,
可以
申请
领取失业保险金
,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:(一)终止劳动合同的;(二)被用人单位解除劳动合同的;(三)被用人单位
开除
、除名和
辞退
的;(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同...
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