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人力资源管理和行政管理哪个好一点
行政和人事哪个好
答:
3. 职业发展路径:两者都有各自的发展空间,行政可以走向
行政管理
、项目管理等方向,人事则可以走向
人力资源
专家、培训师等方向。四、结论
行政和人事
都是组织中重要的岗位,没有绝对的优劣之分。选择哪个岗位更好,应根据个人兴趣、技能特长以及职业发展规划来决定。同时,也要结合组织的需求和实际情况,...
人力资源
比较好还是
行政管理
?有没有高数和英语?
答:
如果是自己学习的话,只有报名费和教材费,每科总共大概400到60元,可以去自考网上查询科目的具体数量
人力资源
肯定会靠高数和英语,因为专业课里会有很多高数的知识,英语更跑不了;至于
哪个好
,不怎么好断定,做到高层,哪个都好,但是HR的话,还是有
一点专业
性在里面的,
行政
就不是很了解 ...
行政管理和人力资源哪个好
答:
你个人的兴趣是学好专业知识的关键也是首要因素。其次,就就业形势来说
人力资源管理更好
一些,毕竟任何企业组织都要有人来做人力资源,我本人就是这个
专业
毕业的,现在在劳动保障企业工作,机会很多。并且现在国家对于人力资源领域也比较关注。任何专业都需要用心,也祝你好运!!!
人力资源
,
行政管理
,财务管理,旅游管理,
哪个专业好
?
答:
1、如果你家有矿,旅游
管理专业好
,可以为你开一个旅行社,或者从事旅游地产事业;2、如果你将来有当总经理的志向,给你的建议是选择财务管理的岗位,按未来走向,财务管理基础是当总经理的最快捷的专业;3、人力资源、
行政管理专业
中
人力资源专业
更理想,一般做到副总不大有问题。4、行政管理专业是...
人力资源管理和行政管理哪个
就业前景好些?
答:
很难说
行政管理和人力资源管理
未来就业趋势哪个有前途,只能根据个人特点、需求、优势,和未来社会发展方向,来确定,而且很可能不断变化。一、行政管理未来就业趋势分析。行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是一类组织系统。它是...
行政管理和人力资源管理
工作
哪个好
答:
一、
行政管理
的本质是管理公司的——物,也就是说,主要管理办公用品、办公设备、办公家具、办公场所、车辆、会务、前台等。管“物”,对人的要求最重要方面是:关注细节、责任心强,相对说明技术含量比较低。比如,行政管理中初级岗位:文员的岗位职责(点击打开)。二、
人力资源管理
就不同了,人力资源...
自考本科
行政管理和人力资源管理哪个好
考
答:
自考本科
行政管理和人力资源管理
相比,课程设置差不多,建议选择人力资源管理,比较好考。自考人力资源管理本科需要记忆的内容比较多,主要靠理解和背诵,每年的通过情况还是非常不错的,自考
人力资源管理专业
不仅考试容易,而且就业前景也非常的不错,专业实用性强,市场潜力巨大。人力资源管理专业本科毕业学生...
人力资源管理与行政管理
的区别,
哪个
在以后会有更好的发展?
答:
先说明,二者有着质的区别,虽说在公司企业来说,二者同属于行政类,但是二者有着明确的分工。引用楼上朋友的
一点
回复:
行政管理
:管理公司的行政.文书.档案.负责会议纪录.客人的接待.下发公司的文件.文书.
人事管理
是
人力资源管理
的系统下面的一部分 人力资源管理:负责对公司全体员工的管理.人事档案.每个员工的档案资料....
行政管理和人力资源管理哪一个专业
比较吃香?
答:
人力资源
好一点
,我之前学的是
人力资源管理
。
行政
包括几大内容,人力资源在行政中站的比重最大,你如果是还未参加过工作,先学人力资源好一点,以后你想往行政方面发展的话,人事是一个很好的入门点,你在做人事的时候,很多行政方面的工作都要参与,但是人力资源的内容一定要学专了,不然等你工作的时候...
三级
人力资源管理
师和三级企业
行政管理
师
哪个好一点
??多谢大家帮忙啦...
答:
考出来其实一般企业也不大看的,毕竟应届毕业生主要还是看学习力和领悟力,还有就是实习经历 。个人觉得
人力资源
比较
好一点
,毕竟相关的
专业
领域比较多。
行政
的话其实要做专业是很难的,但是大部分企业都不大注重,只要一个听话的就行了。
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