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退休没有招工表怎么办
已到退休年龄,却因档案中
无招工表
而无法
退休怎么办
答:
1、可要求原单位补充缺失档案材料,并移交相关部门协助办理退休手续
。原单位不予办理的,
可以向人民法院提起民事诉讼
,要求其补办档案、赔偿损失。2、人事档案是职工办理退休手续的重要依据,由用工单位的人事部门建立,用工单位负有职工个人档案材料的收集、保管、移交等义务,用工单位应当对劳动者人事档案的...
没有招工表
能
办退休
吗
答:
法律分析:可以办理退休,但是可能会影响到个人工龄
。
招工表很难补办
,只能是让最早的那个单位开一份证明,证明从什么时候开始工作的,还有员工其他个人信息。但是人社局是否认可各地规定不同。职工档案丢失,不影响退休,但是对领取养老保险金数额有一定影响。职工办理养老保险是,有社会保险经办机构为其建立...
退休
档案
没招工表
,
找原单位领导开证明加盖章
行不
答:
行。如果退休档案中缺少原始招工表,
可以尝试联系原单位领导开具证明并加盖公章
。证明内容应该包括招工时间、招工方式、工作岗位等信息,并且需要与退休档案中的其他材料相符。
没有招工表
社保局不认可工龄
答:
采用策略如下:
1、补办招工表:可以尝试联系原单位
,看是否能够补办招工表。招工表是人社局确定退休时间的主要依据,招工表缺失,会影响退休时间计算。2、
提供其他证据
:招工表无法补办,可以尝试提供其他证据来证明工龄,工资单、年度考核材料、年度鉴定等。这些材料可以证明工龄和缴费情况。3、申诉:认为社保...
招工表
找不到不给
办退休怎么办
答:
其实最好的补办方法就是找你最开始的工作单位重新开一份招工表格的证明。这份证明上一定要有你的最初工作年龄,这是非常重要的。但是如果你最开始的工作单位要是不存在了的话,那么情况就会复杂很多,
能补办招工表格的几率几乎是很小的了
,此时你也就只能按你缴纳养老保险的年限来算自己的退休金了。法律...
没有招工表怎么退休
找同事能认定吗
答:
职工达到法定退休年龄时,单位应及时为职工
办理退休
手续。如果职工档案存在丢失、损坏或残缺不全等情况,导致无法确认职工的工龄、工资或缴费年限等重要信息,单位可以向当地劳动部门申请退休认定。在这种情况下,单位需要提供其他能够证明职工身份和工龄的材料,例如工资单、劳动合同、社保缴纳证明等。
档案中的
招工表
丢了
怎么办退休
答:
如果在
办理退休
时,档案中
没有招工
备案登记表也是可以办理退休的,但是在视同缴费年限是用影响的,视同缴费年限和实际年限会不相符,虽然说没有招工备案登记表对办理退休流程没有影响,但是如果没有这份数据对领取养老金还是有很大的影响的,所以大家最好还是将招工备案登记表重新补办一份。 在1999年社...
已到退休年龄,却因档案中
无招工表
而无法
退休怎么办
答:
到了
退休
的年龄,但是档案里面
没有招工
录用,职工的登记表 可以在单位里查你的发工资的情况,最早发工资的工资表可以算是你招工的表了 或者是按照你的交大的社会养老保险的时间开始算起
...退休时,社保局的人却说我们的档案里
没有招工表
不能
办理退休
?_百度...
答:
如果你已经到了
退休
的年龄,但是去社保局,他们说你们在这里
没有招工表
的话 。你可以去向你们单位索要招工表,提交给社保局
办理退休
档案里
没有招工表
,工龄如何确定
答:
没有招工表
,可以参照转正定级表,鉴定表等时间确定。或者查阅原单位文件,当时劳动局的文件。
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