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89年至92年在合资企业上班没办招工,96年到中资企业上班上了保险,之前的工龄能找回来吗?
如何能查到档案里是否有当时的记载
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推荐答案 2011-09-20
非常难。现在所谓工龄,也就是投保的年限。你在合资企业没办招工,也就是说没有任何档案手续,如果要找回工龄,你必须有档案手续投保才行。况且已经过了这么多年。如果原企业能给你提供帮助,出具手续是可以的,否则是很难。
追问
咨询12333,说不用办任何手续,到退休时再说。我现在应该上原企业去办理什么吗?
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1989年
参加工作
1996年
才有的交
保险
50岁退休
96年之前
这几年退休后算工 ...
答:
如果参加工作是当地当年劳动局计划指标
招工的
合同制工人,有个人档案,档案中有计划招工登记表,有入厂登记表,退休时提供个人档案,社保账户前工龄就作为“视同缴费年限”计算。
我的养老
保险
单位记录的是
1996年
开始的,我是
89年
参加工作的,以前的算不...
答:
在当地建立养老保险个人账户以前,有国家职工身份的工龄,可以作为视同缴费年限
。关键是要进入体制内,有编制的身份。在实行职工个人缴费之前,职工在原单位按国家现行规定计算的连续工龄(工种折算工龄除外)可视同缴费年限,不能计算连续工龄的工作年限,不能视作缴费年限。
...11月临工时间记录。我没离开过,我该怎样
找回工龄
?
答:
临时工工龄计算,是需要当地劳动部门核准的,一般有个人申请,也可以由单位打报告
。无论是个人申请还是单位报告,都需要做临时工和招收为正式工的证据材料,一般提交当年工资表(单)、临时工花名册、劳动部门招收为正式工的招工表或者录用通知书。
我以前
89年在
国企待业5年,2020年在农村信用社
上班工龄能
接上么
答:
95年以前参加工作的,在国企,工龄是可以被认定为视同缴费年限的
。但这里面情况比较复杂,主要是你的身份是什么。如果你的人事档案里面有招工表或者派遣证,能够说明你的工人或干部身份,证明你是正式职工就可以了。如果你虽然在国企上班5年,但你只是临时工,那也没有用,不能认定为视同缴费年限。
我是83
年招工89年
被开除
96年
以个体在养老
保险
中心缴费至今现退休83至...
答:
被开除的职工,不享受退休待遇——即“工龄归零“。我国从1993年,开始实行全员劳动合同制的劳动用工制度,那个时候才有缴纳养老保险的说法,也就是说,1983-
1989年
之间是视同缴费时期,不存在补缴。综上,你那时间
的工龄
没法补缴的。
89年至
95年是国企有合同劳动局鉴证的临时工,95
年企业
关冂。95年至08年...
答:
89年
还没有养老保险缴费制度,当时记录人事档案
的工龄
可以视同缴费年限。可以本人拿身份证去社保局查询一下个人是否有视同缴费年限、有多少年 如果后面实际缴费年限和视同缴费年限累计后仍然不满15年,可以在社保局补交或者延长缴费年限。补交属于各地社保局规定,可以补交多少年需要咨询参保的社保局。如果...
我
89年上班
94年除名89年恢复厂籍94到97之间
保险
缴费退休时算
工龄
吗?
答:
按缴纳基本养老保险费的缴费年限计算。企业职工退休,计算退休待遇不再按照
工龄,
而是缴费年限,原国家机关、事业单位和国有、县以上集体企业职工,在当地基本养老保险制度改革个人缴费
之前的
连续工龄,视同缴费年限。
我是
89年
8月
上班,
单位从94年开始交社保,94年以前没有工资档案记载,不予...
答:
未实行社保统筹前
的工龄
是“视同缴费年限”,这个是有过渡期工资的。如果你的档案缺失,那真就不好办了。但是,你
89年
开始
上班,
那时候应该是全员合同制了,你只能找你单位了。
89年在企业上班
94年单位上社保当时是农业户口算不算视同缴费
答:
89年在企业上班
94年单位上社保当时是农业户口算视同缴费。农村户口在集体
企业上班,
当然是可以算视同缴费
工龄的,
准确的说,应该是叫视同缴费年限。我国的企业单位是从
1992年到
1994年之间,陆续建立实行了城镇职工社保制度的,对于社保实施前已经参加工作的年限,作为视同缴费年限,即社保费由国家承担,个人...
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