天天被上级骂，但工资很高，我应该如何抉择呢？

Question

如题所述

Answer 1

首先遇到这种情况先不要急着选择

此时不论你做任何选择都不是明确的决定，你应该先独善其身，也就是问问自己是不是那个问题，或者是那件事领导接待了没有完成。或者完成了没有达到领导的预期值。先问问自己。在自己身上找找原因。然后我们在分析老板为什么骂，原因是什么，我哟啊从根本山解决问题而不是，直接顶撞领导，或者是负气离职。前前后后否分析完，如果说自己做的没有问题，一切都做得很好，那么这是你再去找领导沟通，问他是什么原因让自己天天挨骂。了解一下领导内心想法，不然虽然在哪里上班拿的高工资，但是天天收骂也受不了，时间长了领导也会觉得你是个软柿子，心情不好就可以捏捏你。

对领导的提问疑问三不知？

第二我们是普通人，工作中被骂时要淡定。被骂成为一种常态更需要反思到底是自己的问题，还是领导的问题？如果是自己有问题，领导恨铁不成钢，被骂反而有助于自己认清现实，追求进步。何况，自己的问题，换个工作就能解决了吗？这个无异于掩耳盗铃嘛！根本治标不治本。与其不断的跳槽，重复被骂的状态，不如静下心来，解决问题。如果是自己工作没问题，领导找茬，就看你不顺眼，天天骂你当成吃饭了，那么你不一定辞职，可以找领导吐苦水啊！反正上班有钱拿，你该高兴才对。天天追着领导，直到他怕了你为止。当然了遇到极品奇葩领导，你懒得看他脸色了，那么与其问要不要辞职，不如实际行动，通过猎头找好下家，如果有更好的机会，那主动权就在你手里了，还会这么纠结吗？

是不是动不动就想离职？

最后总结一下，凡是遇到这种事情我们要保持冷静，从自身寻找原因，不要着急当面怼过去。第二就是换位思考，站在领导的角度上分析分析，最后如果真的是领导对你有看法，也就没有必要在哪里待下去了，我相信是金子在哪里都会发光的！

虚心接受，多和领导沟通，

Answer 2

我们应该找到自己的不足之处，做出改正，让领导越来越看重自己。

Answer 3

你应该反思被骂的原因，如果是没事找事无缘无故的骂即使工资再高也不建议你在这工作，如果是有原因的骂，那你就改正你的错误，尽量不要让他挑出毛病。

Answer 4

那是因为自己的原因被骂还是因为什么原因呢？如果是自己原因只能自己改正，如是上级老是看不惯自己，那先试试看能不能缓解，实在不行再重新寻找工作吧！

Answer 5

搞清楚为什么经常挨骂，是因为背后有人说了坏话，还是因为自己哪儿做的不好，如果是因为做的不好就尽量去把事情做好，如果是背后有人说了坏话可以和领导说明，如果领导就是那种只听信一面不相信别人的话，我觉得也没有必要再待下去了，因为这种领导也无法带领公司进步再待下去也没有太大的好处。