2013年国庆节后新入职，整个月工资怎么算？

Question

9月底前来应聘，协商好10月4日正式上班。因为是私企，每周周日单休，实际工作天数为24天，加上三天法定假日，全勤天数27天。基本工资2000元/月，2000元/27天*24天=1777元。这样算工资对吗？说是新入职的因为10月1日~10月3日没有来上班，没有带薪工资，也没有全勤奖，这样说对吗？

Answer 1

你的劳动合同期限是从10月4日开始计算，10月1日到3日不能给你按工作发放工资，没有带薪工资和全勤奖是对的。
工资的计算是不对的，你公司在工资的计算方面及休息方面存在着较多违法行为，第一，周六加班是应当付2倍加班工资的，第二，日平均工资计算不对，我国现在每月的平均计薪天数是21.75天，日平均工资就是2000/21.75