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在职场中感觉自己经常帮助别人,为什么换来的是别人的不尊重?
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第1个回答 2021-07-23
因为别人把你的这种帮助当做了理所当然,所以才不会尊重你,每个人都应该维护自己的利益,学会说不。
第2个回答 2021-07-23
那是因为你的善良,会让别人觉得你这是软弱可欺的行为,所以才会换来别人的不尊重。
第3个回答 2021-07-23
这是因为不是所有人都会喜欢你的,所以有的时候你尊重别人,对别人不一定不尊重你,所以没有必要对所有人都好。
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为什么
处处
帮助别人,换来的
却是同事
的不尊重?
答:
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,人都是一样的,你越是好脾气,别人越碰不到你的底线越不尊重你,把你的底线让人知道,就反而会被尊重。因为你太善良了,你不想得罪任何人,你对人很友好,你不为难人,不批评人,说明是一个“老好人”,所以容易被人家当作“包子”来捏,就容易被人...
为什么
在工作中处处
帮助别人,
最后
换来的
却是同事
的不尊重?
答:
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。曾经看过许多这样的例子,一些职场新人,为了给单位领导和同事留下积极向上的好印象,每天早出晚归,在工作范围之外,打扫卫生,端茶递水,帮助别人做事,开始大家都对此赞不绝口,时间久了,见惯不惊了,习以为常了,反而觉得这些新人...
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职场上
处处
帮别人,为何换来的
却是同事
的不尊重?
答:
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!她们都不尊重你为什么要尊重她们,心地善良有时候便是拿给自身的剧毒,心地善良要用在有教养的人的身上才可以更有意义,在企业工作就是工作中不需要感情的努力,感情交给爱你与你爱的人的身上,生...
工作
上
处处
帮助别人,
从来不主动为难人,
换来的为何
却是同事
的不尊重?
答:
就是因为你
经常的帮助
他们,所以让他们养成了一种
感觉,
那么就是这件事情都是该你做的,根本就跟他没有关系。他会觉得这些事情本来就是你分类的,你做了又能够怎么样呢?我凭什么要
尊重
你?其实
在职场
上面唯一能够让你的同事去尊重你的一个办法,那就只能够是你拼命的去超越他,成为他的上司,你...
工作
上
处处
帮助别人,
却不被同事
尊重
,应该怎么办?
答:
如果自己没有足够的能力就不要轻易去
帮助别人
。出于面子或者其他因素的付出,结果可能会让自己陷于尴尬的境地,甚至还会帮倒忙。无原则的帮忙太多,会让人习以为常。你对别人的帮助是有求必应,当这种帮助成为习惯以后,就会让人觉得你的付出是应该的
,是不
需要感激的。想得到
别人的尊重
首先要懂得
尊重自己
...
...
上
处处
帮助别人,
从来不主动为难人,
换来的
却
是不
被
尊重,为什么?
_百度...
答:
大多数职场状况就是这样,不可能像你想象的那样,在没有厉害冲突的环境中“投桃李报”,来得相对而言公平。这是你对职场这个环境判断出现了失误。别人并不
是不尊重
你,而是别人根本上就没有在意你。
在职场中
要想获得
别人的尊重,
不是通过处处
帮助别人,
从来不主动为难人,不批评人是不够的。因为这是...
职场中,为什么
你人越好,反而越得不到
尊重?
究竟是怎么回事?
答:
职场中,
你的交际圈大概和三类人打交道。第一类:职位(收入)比你低的,这类人大多数会尊重你。第二类:职位和你一样的,有些人觉得你对她(他)来说,没有多大利益瓜葛或对方自身品性问题,言语行为
不尊重
你。第三类:职位比你高的,个别的会不尊重你
,是觉得
你的能力不够。撇开这三点,也需要...
为什么
在工作中处处忍让却得不到同事
的尊重?
答:
一般来说,老实人
在职场中是
很容易吃亏的,就算别人欺负你了,可能你也会一笑了之,并不会说是进行反击。这样的行为其实是不对的,想要获得
别人的尊重
,首先你得拿出
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