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    某招聘会上有甲乙两公司 甲公司允诺第一年月工资为1500元,以后每年月工资比上一年月工资增加230元;乙公司允诺第一年月工资为2000元,以后每年月工资在上一年月工资基础上递增5%,设某人被甲、乙两家公司同时录取 试问(1)若此人分别在甲公司或乙公司连续工作n年(n属于N*),则他在第n年的月工资分别是多少?
    (2)此人打算连续在一家公司工作10年,若他选择10年内工资总收入较多的公司应聘,他应该选择哪一家?为什么?

    需要详细的过程 非常感谢!!

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    推荐答案   2010-12-15
    1.甲公司：第n年的月工资为：1500+2300*n
    乙公司：第n年的月工资为：2000*[(1+5%)∧(n-1)] 注：是1.05的n-1次方再乘以2000

    2.甲公司。因为甲公司实际每年增加230元，而乙公司实际每年增加100多元。
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    其他回答
    第1个回答  2010-12-15
    第一问俺无法回答
    第二问可以回答，十年内收入总额最多的是甲公司，我粗略计算了一下 甲公司连续工作十年总收入在304920左右，乙公司连续工作十年总收入大概只有226400元。盼高手解答第一问
    第2个回答  2010-12-15
    就是N多
    第3个回答  2010-12-15
    这个还是要已合同为准
    相似回答
    ...的工资标准:甲公司:第一年月工资数为1500元,以后每答：解：（1）设在甲公司第n年的工资收入为a n 元，在乙公司第n年的工资收入为b n 元则a n =230n+1270，b n =2000×1.05 n﹣1 （2）设工作10年在甲公司的总收入为S甲，在甲公司的总收入为S 甲 =（10×1500+45×230）×12=304200， 由于S 甲 ＞S 乙 ，所以该人应该选择甲公司．
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    ...工资标准:A公司允诺第一年月工资数为1500元,以后每答：（1）此人在A、B公司第n年的月工资数分别为an=1500+230×（n-1）（n∈N*），bn=2000?（1+5%）n-1（n∈N*）．（2）若该人在A公司连续工作10年，则他的工资收入总量为12（a1+a2++a10）=304200（元）；若该人在B公司连续工作10年，则他的工资收入总量为12（b1+b2++b10）≈301869（元...
    ...的工资标准:A公司允诺第一年月工资为1500元,以后每月答：（1）此人在A、B公司第n年的月工资数分别为a n =1500+230（n-1），b n =2000（1+5%） n-1 ．其中n为正整数；（2）若该人在A公司连续工作10年，则他的工资收入总量为12（a 1 +a 2 +…+a 10 ）=304200（元）．若该人在B公司连续工作10年，则他的工资收入总量为12（b 1 +b 2...
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