办理离职手续,单位如果刁难怎么办

由于跟单位领导在工作中发生冲突,单位领导有错,但人家是官,我只好辞职走人。由于离职时当时没有找到工作,就没有及时办理离职手续,当时给人事处部门的人说,说我现在找工作是最大的事,办理离职手续的事不是我目前紧要的事,等我找到工作了再来办理。后来由于工作难找,就只好自己创业谋生,也就没有去办理离职手续。 拖了快一年了,现在要去办理离职手续,不知道单位会如何刁难,会不会给办理,如果刁难或不给办理的话,如何应对解决?
另外,办理离职手续时,还需要原单位出具个人工作期间的表现,那原单位的领导如果刁难不肯出具,或者出具很差的评语,怎么办,如何应对?

请大师支招!指点指点实实在在可行的方案或应对措施。万分感谢!
去办理了,是自己想得太多了。什么事都没有发生。

第1个回答  2019-03-22
要看单位刁难的过分不,不过分刘忍忍,过分了就去劳动局告他!
第2个回答  2019-03-20
劳动局仲裁它!一仲裁一个准!!!
第3个回答  2019-03-20
一般不会,只要按照规定提前一个月手续齐全是没有理由的
第4个回答  2019-03-22
可以去劳动局告他们。
第5个回答  2019-03-20
一句话的事:没必要再办了,除非公司没结清你的工资,如果结清了,还去再办理干嘛呢。
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