其实这件事情爆出来之后，确实是引起了很大的轰动，有的人觉得这样的一个做法非常的强制性，而且会让顾客或者是让工作人员觉得一种非常别扭的形式，我觉得在迎接顾客方面有很多的方式，但为什么非要喊出主人这样的一个词汇来。
一：企业文化不是口头表示。
在任何一家企业公司里面，尤其是像一些做的大型的这种市场公司，他所有的企业文化是让员工感受到真正的快乐和真正的舒心与自在。而不是非常强制性的，而且这种一样的企业文化甚至会让有一些顾客带来一定的不舒服，就觉得好像是一味的要讨好客户一样。如果我要是去三只松鼠的店里面购买零食啊，这里的我一进门口的时候，工作人员就对我的称呼喊出主人，有什么可以帮助你的吗。我会觉得特别的吓人，我会觉得他好像一点都不尊敬我的这种体验。
二；工作人员他不是AI机器人。
如果说在这个零售店里面摆出一些AI机器人之类的，喊出这样的一个口头表示的话，其实大家都能接受。但如果换做这种真实的人与人之间的接触的话，其实大家都会觉得特别的别扭，就会觉得一下子这种平淡的地位好像被拉低了一样。因为如果是换做AI机器人的话，作为客户我会觉得这家店的这个设计非常的合理，我会觉得这个小机器人这样的一个操作方式非常的方便，让我觉得非常的温馨，但是如果和我一样同龄的一个工作人员过来喊我主人的话，我就会觉得我是不是走错店面了。
三：销售的方式有很多。
所以个人觉得作为这样的零售行业的话，其实我也非常能理解，企业为了想要让用户有更好的一个体验。为了更好的让消费者有一个对公司文化或者是产品的这种认可，但是我觉得在一些方式上应该注意方式和方寸。尤其是作为三只松鼠这样的大型企业的话，其实它完全可以通过更多的一些方式来吸引客户，比如打折或者是通过其他的一些销售的这种服务态度啊之类的，来让顾客感受到更好的这种公司的购物体验，但绝对不是这种非常奇怪的昵称让人起了鸡皮疙瘩。