如何判定工伤?

我的家人在工作时间中因高血压发生脑出血,出院后可能无工作能力,现要申请工伤,但单位不给办理,原因是前一年我的家人办了慢性病保险,请问这种情况真的不属于工伤吗?怎么可以申请办理?

这5种情况,应认定为工伤

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第1个回答  2013-11-25
根据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  (四)患职业病的;
  (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
  (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
  (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情况。
“亲戚在场里打工,中午骑摩托车去吃饭的时候”,可以认定为工伤。
第2个回答  2013-11-25
首先高血压属于慢性病,不属于工伤赔偿范围
如果你要准备打官司,需要具备以下几点:
1.你的家人是在工作中因为疲劳过度,或者工作量大造成的,是否有加班?
2.家人在患高血压是否有定期吃药,定期复查
3.上面你提到是脑溢血,是否可以证明是工作时的意外造成的,也许你可以从雇主责任险里面来赔本回答被网友采纳
第3个回答  2013-11-25
嗯,高血压属于慢性病,不属于工伤赔偿范围,这样吧,有何异议建议你去当地工伤保险科咨询一下,因为毕竟是在工作场所犯的病。希望有个圆满的结果,今天是中秋节,祝你及家人节日快乐!
第4个回答  2013-11-25
疾病造成的死亡或者是医疗费用都不属于意外伤害赔偿范围的!
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