在体制内，公示前，领导的顶头上司，和小道消息，信谁？

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领导会怎么看待给你打小报告的人尤其那人是你的顶头上司答：这得看那人与领导的私人关系怎样，如果那人是领导的亲信，你就惨了，可以肯定的是，那人说啥，领导就会信啥。因为，在你的日常工作当中，你与领导之间隔着那人，领导和你没有工作上的交集，对你是不了解的，只能通过那...

县里的主要领导,都是从哪里弄到小道消息的?答：所以说，领导也希望真实性很可靠小道消息传播出去，如果下属反对声音和行为比较过激，领导也会顺坡下，暂停这次提拔计划。领导故意放任小道消息的传播，都是有特殊的用意。

...关系:在职场,直属领导和大领导同时对我有工作安排,我应该听谁的?答：不要拒绝直属领导或大领导安排的任务，因为你没有权利，在接到任务之后要先告诉大领导，工作信息会同步给直属领导；然后一定要告诉直属领导自己收到大领导安排的任务，代表对领导的尊重和忠诚。在进行任务的时候一定要积极的汇...

顶头上司和上级主管之间意见相左的时候,该听谁的?答：顶头上司A ，上级主管B 一、他俩意见相左，相比较下，你觉得A说的更对，那你应该怎么办？把B的意见跟A说，A会自己有个考虑的。如果B是最大的老板，那不用想了，不管对错，听老板的。当然之前，你还是要把老板的...

当大领导越过顶头上司找自己说工作上的事时,我该怎么办答：一般情况下，当大领导越过顶头上司，直接找下属工作，有以下几种原因：第一：对顶头上司的工作能力或人品已经产生疑虑，想通过下属了解部门的工作情况，看其是否还适合在本部门继续任职，以备下一步采取人事任命，但是这时也...

在职场里,怎样和自己的顶头上司和平相处呢?答：职场上有一些领导是会妒忌属下的。这种领导干部她们在职场上担忧自身的岗位被这些有能力的职工所取代，因此在公司里她们看上去仿佛无欲无求，不过实际上内心波澜壮阔，她们不愿意帮衬这些能力很强，表现突出的优秀职工，看起来谁...

顶头上司和直属领导的区别答：1、职位关系：顶头上司是直接负责的管理者，而直属领导则是间接负责的管理者。也就是说，顶头上司是直属领导的直接上级，两者之间存在明确的上下级关系。2、管理方式：顶头上司通常负责直接管理和指导员工的工作，包括分配任务...

当大领导越过顶头上司找自己说工作上的事时,我该怎么办答：跟大领导明说，自己在公司的培训体系和制度中，没有听闻越级汇报的情况。如果想要想了解自己的工作情况，那么自己的直属上司最了解，自己在这里不方便回答。这个直接回答，表明自己的立场同时，也让大领导自己夹在两者之间不好...

面对顶头上司应该如何沟通交流?答：工作中天天要和直接领导（顶头上司）接触，好像一切都很正常，但总怕与顶头上司正式谈话、正式沟通。尤其是在业绩不好的时候，或者自己的工作中出了小问题，这个时候最怕被顶头上司叫去谈话了。有机会与顶头上司沟通交流，...

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