离职后原公司老总来打听新公司的情况，我该怎么回答？

Question

如题所述

Answer 1

离职后，原来公司的老总来打听新公司的情况，个人最好还是不要直接回答的好。就说一些两头话，两面划嘛，进可攻退可守的，一些话敷衍为主。打听这样的，如果合盘托出的话，如果原来公司的老板和你新公司老板两下，再对照一下。对自己来说，那就是一个两面人了，新公司以后也就待不下去了。

Answer 2

离职后原公司老总来打听新公司的情况，我认为，我们应该在保守性公司机密的情况下，和原老板交流。我们一定不要把新公司的秘密告诉原来的老板，因为这个是我们每一个人的底线和原则。

Answer 3

你当然需要正确面对这个问题，首先你说需要问候原公司老总的，然后你需要关心一下公司的发展以及原来同事之类的冠冕堂皇的锦上添花的事情。其次，你需要保持良好的职业道德，不便透露的你打哈哈就可以了。

Answer 4

你和朋友在一起这么久了，如果审理之后的原公司老板打听消息，那一定要向着现任的公司。那不能随便的透露机密。在职场，忠诚是衡量一名员工是否值得重用的关键指标。如果一名员工将自己所在公司的核心机密透露给外人，就是一种不忠的表现。既然离职了，就不属于原来的老总管理，所以不应该向其透露。

Answer 5

离职后原公司老总来打听新公司的情况，可以说一些官方的话，不该讲的一句都不要说，尤其是涉及到利益问题，说话要注意尺度、更要注意分寸，不要被对方所利用。