为什么国家的法律法规特别是劳动法在民营企业不能正确的贯彻落实呢?

Question

比如:劳动时间，工资发放，法订节假日，劳保用品等

Answer 1

因为企业为了规避法律,节约成本,冒险违法。但我国境内的所有企业都要执行劳动法规，比如试用期可以是1个月、2个月、3个月等，但最长不超过6个月。依据劳动合同法第9条：劳动合同期限为3~12月的，试用期不超过1个月；劳动合同期限为1~3年的，试用期不超过2个月；劳动合同期限3年以上的，试用期不超过6个月。