领导找我谈话,让我去又一个地方上班,快一个星期后还没安排,我该不该问领导？

Question

如题所述

Answer 1

理论上，这个事情，你不必去问……
工作调动，是需要走流程的，不可能分分钟搞定。
所以，你应该耐心等待。到时候自然会有结果的。
当然了，如果你非常向往那个新的工作岗位，着急过去上班，你是可以去问领导的……但是询问的方式必须得体，不要惹领导不高兴……

Answer 2

领导找你谈话，让你去另一个地方上班儿快一个星期后还没安排，你问该不该问领导？我认为你应该去问领导是什么状况。既然他找你谈了，而你有没有去，又没有安排，我觉得你应该了解明白，不管怎么样你应该知道事情的原委。你应该做到心里有数。

Answer 3

可以问一问这么长时间了，没安排，问问没问题已经，说好了不安排上班，一般人都会去问的，领导不会不高兴，问问不影响和领导的关系，不会影响上班的，可以去问的。

Answer 4

如果你很想去那个地方上班的话，那你可以主动的问一下，领导你什么时候能够去，如果你不想去，那你就不用再问了，先在这里上班。