为了加薪，我该留下吗？

Question

如题所述

Answer 1

在这种情况下,我个人认为还是不要留下来为妙。有以下几点考虑:

1. 升职加薪只是暂时的回心转意措施。为了留住你,领导现在承诺给你加薪升职,但过一段时间管理层换了人或者公司情况变化,这些承诺很可能会变化或取消,到时你会后悔当初同意留下来。

2. 你已经做出要离职的决定,心态上已经转变,继续留下来会影响工作状态。如果现在为了升职加薪留下来,心理上难免会觉得被管理层利用,工作状态会大打折扣,这并不值得。

3. 外面的机会更丰富,发展前景更广阔。既然你已有离职打算,说明现在的公司已经不能满足你的发展需求。外面更广阔的天地才是你真正该去的地方,那里有更多未知的机遇在等着你去发掘。

4. 这份工作的发展潜力和前景已被限制。如果管理层需要通过暂时手段留人,说明他们对员工的长远规划和发展并不看好。你的事业发展会受到较大限制,长此以往,对你的事业和生涯都不见得是好的选择。

综上,我认为你不应该为了暂时的升职加薪就放弃原有的离职决定。外部机会更丰富,现公司的种种限制也不会让你有理想的发展。离开一个已经不适合你的环境,才能给你的职业生涯带来真正的机会和打开新的天地。如果实在离不开现 job,你也可以要求一个真的称心如意的位置,而不仅仅是虚晃的承诺,这样才算聪明的选择。