试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
分析问题:
1,你上面说的只是试用期的合同对吗?这样的话就不成立,没有试用期的合同,那只能算是劳动合同。懂吗?
2,你合同有问题,“本合同期限自签订之日起算,至……工作任务完成时止”为什么你又说要签一年的合同??到底“是一个工作项目完成了算合同到期”还是“一年的合同期限呢”?
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