为什么公司的管理只要突然严格,员工就会辞职?

如题所述

企业只要严格管理就会让很多人不适应这样的工作环境,最终就会离职而去。在工作的时候,员工总是分为两个部分,一个是好好工作的,另外一个是好好度日子的,因为前一部分人想的是怎么过好好工作,得到最大的回报。但是另外的一部分就是得过且过,让自己好好享受一下。

可能有人觉得为什么要好好工作呢?好好工作并不能代表自己的以后啊,而且有人觉得自己好好工作了不还是给别人工作吗?

我个人觉得这样的说法是错误的,因为没有好的信仰来支撑员工做出做大的努力啊,那么必然会导致员工做出很大的改变啊。

只要企业管理严格,那么以前习惯于在松散环境下工作的员工就适应不了这样的情况,比如老板要求加量完成任务,但是员工觉得自己只能做那么多,很难再满足老板的要求了,就必然会和老板之间发生不愉快的事情,最后只能是员工辞职了。所以说企业管理一严格,员工就会离职啊,这是很正常的事情。

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