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带新员工能不能天天吩咐他帮你扫描文件,复印文件?
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推荐答案 2021-10-28
如果你自己带着新人,这种新员工,我觉得你可以去让他们做一些这样的工作,但如果你总是天天让他帮你扫描文件。复印文件就可能太有点过了
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其他回答
第1个回答 2021-10-28
那也不能总是这样吧。换位思考一下
相似回答
职场中,让
员工
长期单方面给同事帮忙
扫描文件,
这在员工眼里小事情吗?
答:
不是小事,很多帮别人忙的
员工
会因为这种繁琐又没有办法抱怨的小事而很烦恼,并且对领导产生被故意针对的想法。
领导让你安排同事
帮你扫描文件,
你会不会每次都找他帮忙扫描,导致同事...
答:
如果是一台扫描仪可能没有办法,别人的电脑一般不愿意给你操作
。1.不要让同事帮你顶责 你帮同事顶责这叫背黑锅,那同事帮你顶责的话, 你得搭上不少人情不说,如果触及到了他的利益, 他一定会反客为主把责任都推到你身上。 领导知道你逃避责任后,反而不会再信任你。 小张和小刘俩实习生一...
领导让你
带新员工,
你会不会把
他带
成自己的下属,一
天天
就是
吩咐他
给...
答:
看情况吧
!先把新员工当成是领导一样对待,看看能从新的员工身上,能学到什么,如果新员工身上带有的知识和技能是自己没有的或者掌握得比较生疏的,那么就等把这些该学习的学到手,等员工出错,就按原计划执行,开始锻炼新员工的执行能力(听使唤的能力),应变能力和纠错能力,等这些新员工的这些能力有...
...要求做
带新员工,
发现自己变成他的领导
天天吩咐他
帮忙,你会怎么做...
答:
按领导的要求做没问题,但是按要求做
,带新员工
发现自己变成他的领导
,天天吩咐他
帮忙,你会怎么做了,这个肯定会这样了,毕竟你按照领导的要求去做,你在信阳我肯定是变成他的领导了 让他重新做好自己的事情,手印自己的工作
...
不能
按时完成的工作,还要成天
吩咐
同事去
帮他扫描
和
复印文件
...
答:
真正有能力的
员工
并不是单单的表现在工作量的完成比较多,更主要的是体现在工作效率方面和工作能力上,像你说的这种安排,大量自己不能完成的工作,还要让同事给自己打下手,这并不是一个有能力的员工真正要做的工作,有能力的员工要体现自己的岗位价值,是要帮自己的上司解决工作中难以解决的难题,是...
...
吩咐
去完成同事自己完不成的工作,还都是
扫描复印
的工作?
答:
其次作为个人20xx我需要努力做到并日趋完善的几件事 1)和公司其他
员工
要有良好的沟通、多交流、多探讨;我相信有良好的团队合作意识才能不断增长业务技能 2)销售工作最基本的客户访问量(积极开发新客户,并维护好老客户,经常与客户保持一个良好的沟通) 3)沟通要深入(做好本行业知识的积累,多想想在实际工作中有可能...
...
新员工
连续五年都协助同事工作,专门负责
扫描文件,
这样员工会有上进心...
答:
不会,五年早就不是
新员工
了,一直没有晋升,负责的工作也没有技术含量,要么离职,要么摸鱼。领导这么做实在不明智。特殊情况除外
...是不是直接拿一沓
文件
跟同事说你有空帮我
复印
或者
扫描?
答:
当然不是啦,如果这样说你的同事会非常烦气你的会不会帮你的?你应该用恳求的语气,求你的同事帮忙,请他在不打扰他工作的情况下
,帮你
一个点小忙。
新员工
跟你一起公司,同事寄回来给你的工作
文件,
你会不会每次都
吩咐新
...
答:
不会,每个员工都有他的工作范围,属于他的工作才会喊他做,不属于就不会
吩咐他
去做,个人不会每次吩咐
新员工
拿同事寄回的工作快递哦
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