省考面试都考什么

如题所述

要看面试形式,公务员考试一般的面试形式分为无领导和结构化。问问题的一般是结构化面试。考察什么能力一搜一把这里不复述了。问题一般是贴合以后工作的人际关系或者情景应变组织管理等等。比如问:你有个同事平时跟你关系很好,马上就该部门评优了,你却听说他在领导面前说你的坏话你该怎么办。你是某派出所的民警你的一个朋友肇事逃逸了,你该怎么做?你是某部门的科员,你的领导让你做一次农村精准扶贫项目的调研工作你该怎么做等等。再就是像内蒙那边经常考综合分析,也就是给你一些伟人的讲话,让你谈理解等等。
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第1个回答  2019-05-05
省考面试一般是综合分析、应急应变、人际关系、组织管理、名言观点、自我认知与职位匹配。综合来说呢,还是看你自己的表达能力,往这些方向回答,觉得莫得问题的啦。或者你考虑下报个班什么的~~~本回答被网友采纳
第2个回答  2019-05-19
敲门入场、行礼入座,
面试开始,先由考官宣读面试规则,面试题目由考官提问,每问一题,考生回答一题。
结构化面试,一般三道题,大部分地市思考加作答时间为20分钟,
考生回答完所有题目后,主考官一般会问考生是否有所补充,可根据实际需要经行补充。
面试答题结束后现场打分,记分员将所有考官分数收齐,去掉最高分和最低分,求出平均分为考生最终得分。
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