班组思想政治工作是凝聚人心、调动人的积极性、激发人的创造性的工作。搞好企业的经济建设关键在人，关键在组织领导，通过思想政治工作去贯穿、提高和实现企业的目标。在市场经济条件下，班组思想政治工作的根本任务，就是要紧紧围绕企业经济建设这个中心，紧密结合企业的工作实际，用党的基本理论、基本路线教育员工，用爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业的精神凝聚人心，为企业的改革、发展和建立现代企业制度提供强有力的精神动力和思想保证。
班组是企业的细胞，是生产、管理、思想工作的汇聚点。为有效地抓好班组这个环节，最大限度地发挥职工的积极性和创造性，多年来，华北制药集团公司党委始终把建设好班组宣传员队伍，提高班组宣传员素质，作为企业思想政治工作和班组思想建设的一项重要工作，制订了一系列相关的制度和激励措施，还专门建立了班组宣传员档案，对班组宣传员实行动态管理，这也是具有华北制药集团公司特色的一种思想政治工作的组织保证措施。2004年出台的《班组宣传员管理办法》，从宣传员的任务、职责到管理、考核都作出具体明确的规定，使班组宣传工作更加规范化。为了不断提高班组宣传员的整体素质，公司不定期地举办班组宣传员培训班，并优先为他们提供学习、宣传资料。为表彰和鼓励做出优秀成绩的班组宣传员，每年评选“十佳班组宣传员”和“优秀班组宣传员”，在公司党委每年召开的“思想政治工作和精神文明建设总结表彰会”上表彰奖励并大力宣传他们的事迹，这项活动已坚持了十多年，受到职工群众的欢迎。
同时，公司党委充分发挥基层党支部的作用，鼓励并支持各单位根据实际情况创造性地开展工作。各单位坚持用好四个宣传阵地（报、刊、台和黑板报）、抓好四个宣传内容（理论学习、企业文化、群众性的精神文明创建活动和劳动竞赛）、搞好四个宣传教育（国内外形势教育、企业生产经营形势教育、职业道德教育和理想信念教育），积极引导班组开展宣传教育。班组开辟了黑板报、墙报、橱窗等宣传栏，有的还建立了图书室，充分发挥这些阵地的宣传鼓动、潜移默化作用，为职工创造了一个良好的学习、教育环境。总党委把提高宣传员自身素质作为重要工作，坚持月学习、季培训制度。煤气热电公司建立的公司局域网增加了一个网络硬盘，他们在其中放了一些好的宣传资料和音视频文件让大家共享。制剂公司、爱诺公司、106车间、煤气热电公司等许多单位都创办了自己的报纸，每月一期，都由班组宣传员供稿。106车间每月考核班组宣传员的投稿情况，每半年召开一次宣传工作会议，总结布置宣传工作，评选优秀班组宣传员，给予一定的物质奖励，充分调动了他们的积极性，出现了“人人争当宣传员”的好气象。
班组工作头绪多，内容琐碎，决定了班组思想政治工作的内涵十分丰富。宣传员们充分利用班组这块阵地，在班组内开设“小课堂”，建立起以正面灌输为主的教育阵地，找到了一条解决班组职工思想政治信念教育的有效途径。去年年初，面对供应处制订的降低采购成本百万元的目标任务，部分职工对完成全年的任务产生了畏难情绪。针对这种状况，宣传员冯爱民及时组织将方针、目标书写在宣传橱窗中，引导职工树立“降成本永无止境”的观念，使职工既感到动力、压力，又坚定信念、增强信心。在全处认真准备迎接ISO14000认证阶段时，她又精心挑选内容，组织绘制认证知识黑板报连载，将专业性较强的知识通过板报这一简单明了的形式表现出来，很快被职工掌握。现在，“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务车间”的良好职业道德在全处蔚然成风，大家心往一处想、劲往一处使，努力为车间生产服务，圆满完成了各项原料的供应任务，受到车间好评。
宣传员贴近职工，结合实际宣传党的路线、方针、政策，解决大量日常的思想问题，对企业管理中的班组建设发挥了很重要的作用。一次，制剂公司生产一部进行常规岗位SOP培训，担任监考的宣传员毛谊明发现许多职工上课时笔记做得不够全面，考试时抄袭现象十分严重，于是将作弊者的笔记、小条一律没收，对违反考场纪律的职工全部重新培训，重新考核，许多职工怨声一片。为此，毛谊明专门给大家做思想工作，诚恳地对职工说：“考试只是一种手段，但也真实反映我们在日常掌握的基本常识和操作技能，只有真抓实学，才能提高自身的专业素质，也只有这样，我们才能保质保量、出色地完成生产任务。我们如果不严格要求自己，就是在砸自己的饭碗、断自己的后路！”经过她耐心的讲解，在以后的培训中，工人们都非常认真地对待，有效地提高了培训效果。
宣传员及时了解掌握职工思想情况，为车间和公司宣传部及时提供职工的思想信息。班上每个职工的基本情况、兴趣爱好、业务能力，他们都心中有数，无所不知；职工有了家庭困难、小病小灾、婚丧嫁娶，他们都会上门了解，全力相助。新药中心提炼一组班组宣传员李朝阳是个热心人，他经常帮助和关心组里的其他同事们，谁有个头疼脑热的李朝阳都要嘘寒问暖。组里有个老师傅病了，李朝阳买了东西到家中探望，使老师傅深受感动。他还利用业余时间学会了电器维修，经常义务帮大家修理一些小电器。114车间七楼包装组的班组宣传员李倩从班组具体工作做起，使班组职工加强了对管理工作的理解和宣传工作的支持。一次，班组一名女工在操作中屡出废品，被细心的李倩发现后，帮助她处理废品，并主动问其原因。原来这位女工的老人住了医院，无法接送孩子。得知情况的李倩主动提出为她接送孩子，让她腾出时间照顾老人。事情在全组传开后，职工们轮流帮着这位女工接送孩子、看望老人，女工感受到了班组大家庭般的温暖。在李倩的带动下，这样的事在她所在的班组越来越多，蔚然成风。
创新是班组思想政治工作的灵魂，活动是班组思想政治工作的生命。为把班组思想政治工作做“活”、做“细”、做出“特色”，班组宣传员围绕班组生产经营工作积极探索更为贴近实际的、更为适应形势的新方法，组织形式多样的、更具群众性、思想性、可行性、灵活性等特点的活动，寓教于乐，既丰富了班组的生活，又增加了班组思想政治工作的趣味性和引导性。煤气热电公司输煤车间控制室的班组宣传员张梅英倡导“宣传以人为本”，用先进力量感化人，通过宣传促使个体行为转化为群体行为，被动行为变为主动行为，培育了“以点带面、以内促外、以先进推后进、以光环效应映射班组全面风貌”的班组管理风格。她还积极宣传个人技术素质的提高意义和途径，在班组开展“学习新知识、树立新观念、掌握新技术、应用新技术”活动，长期坚持班组“每日一题”问答制度，激励职工学习钻研业务技术。
在班组内部，小型的座谈会、演讲会、知识竞赛、主题班会、读书活动、兴趣活动、政治知识打擂台以及参观学习等思想教育活动蓬勃开展。针对目前煤价上涨，公司生产经营出现阻力的状况，煤气热电公司宣传员配合支部开展“生存靠竞争、竞争靠实力、实力靠管理、管理靠规范”为主体的宣教活动，增强职工忧患意识、危机感、紧迫感和使命感，使职工不断树立“安全立企、管理强企、科技兴企”、“我靠企业生存，企业靠我振兴”的理念。