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开餐厅,有一个数是营业额,有一个数是员工工资,如何计算员工工资占营业额的百分比呢。
如题所述
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推荐答案 2009-02-08
员工工资/营业额*100%=员工工资占营业额的百分比
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其他回答
第1个回答 2009-02-08
员工工资 除以 营业额 乘 100% 就是员工工资占营业额的百分比!
相似回答
职工
工资占
GDP的比重是什么意思
答:
以生产企业为例,企业每年生产出产品,每个产品
有一个
产值(从统计学角度得到的结果,不是销售额),所有当年生产的产品的产值总和就是该企业总产值;企业所有
员工,
一年所发生的工资总
额,
就是职工工资;职工工资除以企业总产值所得到的比例,就是职工
工资占
总产值的比重。这一个比重如果比上年的该比重...
...谁能给个详细的例子,打比方
一个
月
营业额
2万
如何
给店员
算工资
...
答:
你想给店员设置底薪+提成的工资模式对吗?
那你就按照你们当地的工资情况设置底薪,然后提成设置多少就看你的利润了,可以设置百分之一或者百分之二的销售提成
,两万的营业额也可以提成200至400。如果你的利润很高,提成百分比还可以再高一些。
餐厅
一年房租76000
,员工一个
月
工资
加起来13000
,还有
每天大概赚多少钱才...
答:
按你说的应该是不亏本的,房租一年76000
,员工
一年总的
工资
156000,两项需支出232000元。你现在平均每天挣1200
,一个
月36000,一年总收入要有432000元。当然这是纯算术题,实际运营过程中会有很多意想不到的事情发生,很多事都是需要用钱去摆平的,如果没有什么意外,正常
营业,
你一年能赚十几万没问题...
求宾馆效益
工资
提成方案.
答:
1、均以每年的1月1日—12月31日结算。2、年终奖的计算基数:基本
工资
+职务岗位工资 (二)营业部门年终奖:即第一板块所有部门的每一位员工。1、按本部门年度总
营业额的
完成比例计算年终奖。2、倘若某营业部门,只完成全年总营业额指标数的80%以下(含80%),不发年终奖。3、倘若某营业部门,完成...
想去商场卖衣服,她们说的1到6个点的提成,我想知道
1个
点是怎么算的,大家...
答:
1个点指的是1%,6个点指6%,比如卖出去100元的衣服,提成一个点就是100乘以1%等于1块钱。提成是1到6个点,说明是按照业绩等级来划分的,比如业绩达到3万是1个点,10万是3个点等。
餐厅
成本
如何
控制?
答:
2、人工费用 控制方法:工作中不能有闲人;尽可能一人兼几职或多用钟点工;开业前三个月员工费用较大,从第四个月开始调整;厨房适当地多进半成品可降低高
工资
少用人。3、燃料费(含液化气、焦炭、煤等)责任到人,量化到岗,并尽量引用新技术;检查液化气阀门,定期换;培训员工节能意识,尽量早...
员工
怎么使用损益表
答:
事实上在
开餐厅的
过程中,经营者应该为每一年的交易次数、
营业额
以及平均单价确定一个目标增长率。 在填完收入部分之后,接下来需要填写成本费用部分。成本费用部分的填写与收入部分只填第一年的办法有所不同,要详细地对每年的成本费用额进行填写。事实上成本费用每一年都有递增率,...
公司利润该怎么
计算
?
视频时间 00:32
...他有60万我出10的话怎么算股份?我在他公司上班拿
工资
又怎么算...
答:
如果是股东,分红比例是要提前约定好的,这个跟你的股比是两个东西,可以不完全一致,就看你们怎么约定了。至于工资,跟股份也没关系,股东和员工是两个身份,只不过你都占了而已。
工资是工资,
是你的劳动报酬,而股份是股份,是你出资后公司给你的一份出资证明,分红所得则是你投资公司应有的回报,...
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