企业给员工上保险是否必须要员工档案？

Question

我曾经在保险公司工作很长时间，当时签订了一份第三方劳务派遣合同，保险公司给我交了四年的五险，后来我离职进入另一家公司工作，该公司要求将员工个人档案存放到公司，可我去原来的保险公司去问过后被告知没有接收过我的个人档案，到当地的人力资源和劳保处去问也没有我的档案，我已经在现在的单位工作一年了，保险却迟迟因为档案问题无法续交。想问一下此种情况该怎么办？公司所说的档案究竟是什么档案？是员工在学校的档案？还是办理五险后的保险档案？我怎样才能让新单位给续交保险呢？？

Answer 1

公司给员工办理保险时员工必须提供档案，但也有的同志没有档案，就需现在开始现让公司给建档案，只需你本人提供身份证，学生毕业证，和一些职称证件等等，就是不知道自己的档案在哪里，现建档案是会让你多说很多的项目的，说真的这也是公司的多此一举，他是怎么把你招来的自从你进入公司的第一天这就是在这公司一天的档案，这也是你一生所走的路的一部分。
所以说你能提供你上学时的档案就更好了，只要是大中专毕业的学生是都在原籍职介人才中心的，去开个存档证明给单位就行了。不开就从现在开始建就是。

Answer 2

应该说的是毕业后跟着你的那份档案，不是办理五险后的保险档案，没有那种档案的。一般小单位没有权利接受员工档案，你现在的公司应该挺不错的所以才能接收你的档案。现在就是从你毕业后开始回忆你的档案搁到哪里了，一般学校会把学生档案退回原籍，就是你户口所在地的教育局。

Answer 3

单位给职工缴纳社保不需要档案。
如果是第一次办理社保，提供身份证的复印件、1寸照片，填写职工参保个人信息表，单位盖章后，由单位社保经办人提交单位所在地社保局办理参保手续。
如果在其他单位缴纳过社保的，单位直接办理职工社保关系转入即可，不需要个人再提交资料。