提交了辞职多久后离开不算旷工呢?

如题所述

1,提交辞职后在离职时间未到之前不去上班算是旷工,
因劳动者旷工给用人单位造成的损失,用人单位可以要求该劳动者承担。
2,劳动合同法中规定劳动者辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位,试用期内需要提前3天。
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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