上了五天班 辞职不给工资合法吗？？？？

Question

如题所述

Answer 1

上了五天班，辞职不给工资，肯定是违反劳动法了，即使说你们没有签订劳动合同的话，那么你们已经形成了实际雇佣关系，就应该给你工资，如果，不给你的话。你可以去当地的劳动局申请劳动仲裁

Answer 2

上班五天辞职不给工工资合法，一般的工厂规定试用期七天，不满七天不给工资

Answer 3

上了五天班辞职不给工资合法吗？上一天班也应该给工资，这些民法典规定的，用工单位不给工资，明显触犯了法律

Answer 4

上了五天班，辞职不给工资不合法哦，可以举报公司哦。