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让员工加班不给加班费违法吗
加班补偿调休与拿
加班费
的决定权属于企业还是
劳动者
?
答:
对于休息日加班,用人单位优先安排调休是合情
合法
的,但对于工作日延长工作时间加班或法定节假日加班的应支付
加班工资
,不能用调休代替。 所以我们现在知道可以在调休和
加班费
之间选择的,只有休息日。 用人单位有自己的工作安排计划和用人计划,根据整体工作的需要来配备人手。如果全由
职工
来决定调休或者是加班费的方式,很容...
公司裁员不赔
加班费违法吗
?
答:
根据中国的劳动法规定,公司裁员不得免除或者减少
员工
的
加班费
,否则将视为
违法
行为。以下是相关法律规定:《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定:用人单位因经济性裁员所支付的经济补偿金,不得少于该
劳动者
过去12个月平均工资的2倍。《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定:用人单位解除劳动合同...
不
让员工加班
是否
违法
答:
法律分析:不让加班一般是
不违法
的,自愿加班是不需要支付
加班费
的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
劳动者加班
,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者...
要求用人单位支付赔偿的十大项目
答:
员工要求继续履行劳动合同,劳动仲裁、法院审理期间
员工没
有工资收入,是因为企业
违法
解雇所造成的,因此员工可以要求企业支付自违法解除之日至劳动关系恢复之日期间的工资损失。 5、
加班工资
。 企业安排员工在工作日延时加班、休息日加班、法定节假日加班的,应当依照法律规定支付
加班费
,加班工资按员工的时薪计算:时薪=月...
员工加班费
计算基数如何确定?
答:
员工加班费
计算基数如何确定 答疑解惑。 问:加班费可以用最低工资作为计算基数吗? 答:部分地区是可以的!但
加班工资
计算基数,司法实践中地区差异较大,各地都有不同的规定。 加班工资的计算基数可否约定?具体可包括哪些工资结构内容?绩效、奖金是否计入加班工资计算基数?等等系列问题因各地标准不一,往往造成大家的困惑和...
公司不
让员工加班违法吗
答:
法律分析:所属公司不让加班一般是
不违法
的,自愿加班是不需要支付
加班费
的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
劳动者加班
,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。...
公司不
让员工加班违法吗
答:
【法律分析】所属公司不让加班一般是
不违法
的,自愿加班是不需要支付
加班费
的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
劳动者加班
,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬...
单位安排
员工加班不给加班费
可以调休吗?
视频时间 00:41
因公司
不给加班费
,
员工
实施盗窃被拘,怎样看待该男子的行为呢?_百度知 ...
答:
因公司
不给加班费
,一名
员工
实施了盗窃行为,结果被警方拘留,这件事情也给大家敲响了警钟,一定要控制好自己的行为举止,千万不要干一些小偷小摸的事情,如果发现自己的权益遭受到侵犯,应该通过正规的途径来维护自己的利益,例如拨打报警电话,千万不要私下进行报复,这样只会将矛盾激化,自己也将会由受害...
公司规定加班有
加班费
,但是个人不想挣这个钱,可以选择拒绝
加班吗
?
答:
想要减少加班,就必须要在上班期间完成自己的分内工作。为什么现在有很多单位都形成了一种加班文化,其实最主要的原因在于多数
员工
在上班期间并不愿意积极工作,由于在上班期间没有完成自己的工作任务,所以只能在下班之后被动加班,尽管这种加班是有
加班费
的,但是毕竟耽误自己的时间。想要有理有据的拒绝加班,...
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