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工作调动原单位不放人
...可是我去了发现
工作
胜任不了领导
不放人
怎么办
答:
你这些话说的有些矛盾。首先,
单位
调整某个职工的
工作
顶多征求下你的意见,不需要经过你的同意。其次,所谓你发现胜任不了工作不是正当理由,能否胜任要有领导做出判断和决定。如果你真的胜任不了,那就不是领导放
不放
你的...
辞职后
单位不
派人移交,这是什么意思呢?
答:
你也可以找劳动部门消费者维权。早已离职,只需搞好随时随地交接的打算就可以,你并不是领导,假如一天到晚惦记着领导的事儿,无非是庸人自扰之罢了,题主那样,无非是担忧领导
不放人
,这一点完全可以安心。也许,领导内心...
高校教师
工作调动
,
原单位不放
档案怎么办
答:
可以向当地的劳动人事争议仲裁委提出仲裁申请。根据《事业单位人事管理条例》第十七条:“事业
单位工作
人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。”根据双方签订的《事业单位聘用...
公务员
调动
接受单位找好了,但是
原单位
死都不肯
放人
,疯了,怎么办_百度...
答:
这不是有单位接收,
原单位
肯
放人
就能搞定的事。要通过编办和人事局。。。以及分管人事的市长或者副市长。你以为接收和放人,编制就能调过去???
考上公务员后,
原单位不放人
合法吗?
答:
事业单位在职人员考上公务员以后,
单位不放人
并不存在违法行为,这个只是单位管理的一部分。对于事业编制在职人员,如果想要继续参加公务员考试,那么,在这个过程中一定要取得单位的同意,这样不仅是尊重单位的领导,也是在为自己...
事业考上公务员·
单位不放人
,求助
答:
所以,事后只能三方协商解决。假如,
原单位
是民营单位,就不存在
不放人
情况。因为,民营
单位没
有人事管理权,控制不了人员流动和
调动
。但最好还是跟单位打招呼,不要偷偷摸摸考公务员,以免留下人事后患。
你有机会从乡政府调到发改局,但“一把手”
不放人
,你该怎么办?_百度知 ...
答:
因此,很多的乡镇机关公务员,都渴望调进县直机关。虽然说,
调动
之后,自身的级别和
单位
的级别,都没有改变,但很多人都感觉是升迁了。可是,如果你有机会从乡政府调到发改局,但是乡政府的“一把手”
不放人
,你应该怎么办呢...
公务员体检过了,事业编
单位不
肯
放人
,怎么办?
答:
甚至你有可能会失去这一份
工作
,有些事情是碰不得的。如果你
原来
开具同意报考证明的时候合法合规,也符合对应的程序,接下来主要就是要向
单位
的领导汇报清楚,我相信大部分领导都是比较开明的,不会卡你
不放人
。
公务员考试考察阶段,
原单位不放人
怎么办
答:
您好,中公教育为您服务。理论上如果
原单位
的服务期没有满的在职人员是不可以流动的,这个一般在招考公告也有明确说明不会录用服务期未满人员,记违纪到不至于。更多信息敬请关注大连公务员考试网 如有疑问,欢迎向中公教育企业...
内部
调动
领导
不放人
,辞职后他能去新
单位
使坏不?
答:
不可以的,做人不要太较真,斤斤计较的。也许当初你很气愤,但这件事对你真的很重要吗,这个原领导对你又很重要吗?对未来充满正能量,好好享受美好生活吧。
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