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只有工资单能证明劳动关系吗
只有工资
流水
可以证明劳动关系吗
答:
法律分析:可以。实践中,
只有证明
用人单位与劳动者之间存在了
劳动关系
的,那么才能据此对产生的劳动争议作出处理。而要想证明存在劳动关系,就需要提供相应的凭证才行,有书面的劳动合同是最好的,若没有的话,那么
工资
流水清单也是可以的。法律依据:《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条 用人单位...
只有工资
流水
可以证明劳动关系吗
答:
法律分析:可以。实践中,
只有证明
用人单位与劳动者之间存在了
劳动关系
的,那么才能据此对产生的劳动争议作出处理。而要想证明存在劳动关系,就需要提供相应的凭证才行,有书面的劳动合同是最好的,若没有的话,那么
工资
流水清单也是可以的。法律依据:《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条 用人单位...
有
工资
表
能证明劳动关系吗
答:
法律分析:可以的,
证明劳动关系
的证据有:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、
工资条
、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的...
银行
工资
明细
能证明劳动关系吗
答:
法律分析:银行
工资
明细
可以证明劳动关系
。法律依据:《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二
条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证...
如何
证明劳动关系
证明
答:
1.应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等;2.工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业证书年检记录等
能够证明
职务身份的证件;3.
工资单
、工资收入证明(需会计人员签名)、社会保险记录单、企业年金单、住房公积金单或其他工资发放记录等(工资发放为现金可忽略)。
证明劳动关系
的证明...
工资
卡
能证明劳动关系吗
答:
法律分析:能。
工资
卡、劳动合同、考勤记录等都
能证明劳动关系
。法律依据:《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二
条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录二)用人单位向劳动者发放的“工作证”...
未签劳动合同
只有工资
记录
可以证明劳动关系吗
答:
没有签订劳动合同,
只有工资
记录也是
可以证明劳动关系
的,根据相关的规定用人单位需要和劳动者签订劳动合同,如果没有签订劳动合同的劳动者,只需要证明双方之间的劳动关系,就可以要求用人单位进行双倍工资的赔偿。 工资记录
能证明劳动关系
。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列...
工资
流水
可以证明
存在
劳动关系吗
答:
法律客观:《劳动和社会保障部关于确立
劳动关系
有关事项的通知》第二
条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)
工资
支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等
能够证明
身份的证件;(三...
只有工资
流水
能证明劳动关系吗
答:
法律分析:
工资
流水单属于工资支付凭证,
可以证明劳动关系
,但是如果发放工资的单位与实际从事的单位名称不一致的话,应当还要考虑整个证据链才能够算作认定劳动关系的确凿证据。其中包括考勤表、与单位负责人的谈话录音、工作制服、工作牌等。法律依据:《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》 二...
工资证明可以
用于
证明劳动关系吗
答:
【法律依据】《劳动和社会保障部关于确立
劳动关系
有关事项的通知》第二
条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)
工资
支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等
能够证明
身份的证件;(...
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