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劳动合同未盖章签字如何赔偿
劳动合同
约定双方必须签字,只
盖章未签字
生效吗
答:
一、
劳动合同
只
盖章没签字
是否有效? 劳动合同只盖章没签字是有效的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。二、劳动合同存在哪些...
劳动合同
代签本人不知情
怎么赔偿
答:
一、
劳动合同
不是本人签字要求
赔偿
合理吗 需要视情况而定,依照法律规定,劳动合同需用人单位和劳动者在劳动合同中
签字盖章
才能生效。如果劳动合同中名字并非本人,那么效力如何,需要视不同情况予以分析: 1.虽非本人
签名
,但是能反应本人真实意愿的,劳动合同有效,视为双方签订书面劳动合同。 虽然...
劳动合同
封面页写了订立日期和
签名
但是末页
没有签字
这份劳动合同有效吗...
答:
劳动合同
并非只有书面合同这一种形式,即使
没有
签订劳动合同,劳动者与用人单位形成了事实劳动关系,依然能够认定双方之间存在劳动合同。订立劳动合同的目的是明晰用人单位与劳动者之间的权利义务关系,通过形成文字的条款对双方进行约束,一份有约束力的劳动合同,应当属于双方的真实意思表示,并由合同双方的
签
...
劳动合同
用人单位
盖章
但法人
未签字
答:
劳动合同
上只
盖章没有
法人
签字
有效吗 劳动合同中,公司公章和法人的签字有同等的效力,合同上只有公司的公章,没有法人签字,这样不影响合同的效力。 有效劳动合同本身就是和单位签订,有单位公章和劳动者签字,合同就生效《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动...
与公司签订
合同
,
未盖公章
,有负责人
签字
,但公司是私人培训机构,无营业执 ...
答:
用人单位一方要在合同上
加盖公章
、公司行政章、合同章、人力资源章等等,如果在法人代表不直接
签字
的情况下,要有负责签订
劳动合同
的具体承办人员签字。劳动者作为劳动合同的另一方,自己对合同的期限、约定的岗位以及薪金等内容
没有
异议后,要亲自签署自己的姓名,以示承诺。公司签订劳动合同后,合同文本要...
因未签订
劳动合同
,企业
赔付
给员工的双倍工资需要按照工资薪金所得缴纳个...
答:
2017年2月份,公司以王某不服从公司的相关工作安排以及人事调动等原因解除了王某的
劳动合同
,王某以公司没跟他签订劳动合同为由申请劳动仲裁,要求公司支付
赔偿
金,对此仲裁委未予支持。因为王某并未在劳动合同上
签字
导致双方最终未能完成劳动合同的签订。对此王某辩称因合同内容与事先约定不一致,但王某并
没
...
没有
签
劳动合同
有
赔偿
吗
答:
根据《中华人民共和国
劳动合同
法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上
签字
或者
盖章
生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍...
劳务协议一直
未盖章
后补公章有效力吗
答:
因此
劳动合同没有盖章
但是有法人代表
签字
的,就应该认定为有效合同。 《劳动合同法》第16条第1款规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 为防止隐患,劳动者在签订劳动合同时,最好要求用人单位既签字又加盖公章。只签字不盖章或只盖章不...
我的
劳动合同
上面只有
盖章没有签字
,辞职能得到
赔偿
吗
答:
而至于
赔偿
,除非你的单位有以下情形你才能在“主动解除
劳动合同
”的情况下获得赔偿。而且还不需等三十日。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(...
最高法:在空白借款
合同
上
签字
,有
怎样
的法律后果?
答:
3、一些非法单位,与员工串通,持
加盖公章
的空白合同和业务介绍信四处撒网,签订大量供销合同,骗取大量预付款但不能供应或只能供应少量商品。一、如何证明
劳动合同
无效?1、合同主体不合格。如受雇一方提供了假的学历、学位、专业技术资格证书,聘用单位不具备招聘资格等。2、合同内容不合法,即劳动合同有悖...
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