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入职前一天晚上反悔向hr致歉
刚刚面试完,
hr
就问能不能明天就
入职
,但是我明天还约了一个面试,该怎么...
答:
若是你喜欢且满意这个公司的薪资待遇,可以说明天需要收拾
一
下东西,后天能来报道,或者直接说明天能
入职
;若是不太满意,还想再比较一下,可以说自己还没办完上一个工作的交接,需要大致多长时间,然后才可以来。
HR
问这个问题,不一定是想让你明天来,可能只是想看一下你对他们这个职位的满意度和来就职...
入职前一天
该跟
hr
说些什么
答:
问清楚,办理
入职
手续需要准备什么资料,试用期多长时间,转正标准是什么,什么时候签订劳动合同,是否有入职培训等。薪资福利应该在面试时,已经跟你说过了,其它具体的事宜,你办完入职手续后,
HR
应该会有所安排的
收到offer并确认,但在
入职前
拒绝,是否很伤人品,应该怎么做?
答:
不会伤人品的,
HR
什么人没见过?拒绝也是
一
门学问,在工作当中没必要考虑那么多,实话实说,有个offer开出了更优厚的条件,我想我可能来不了你们那里了,希望你能理解。其实一般HR、部门经理的都可以理解啦!谁不想多赚点?谁不想有个更好的发展平台?如果碰到不理解的你完全可以不甩。虽然口头承诺后...
收到offer被毁约,你有过类似经历吗?应该怎么办?
答:
自己有过类似的这种经历,记得自己当时刚刚大学毕业的时候自己就出现过这样的
一
个情况,自己收到了其他公司的office已经办理了
入职
手续,准备第2天就去报到,没想到第2天公司的人事直接给自己打电话说不用来了,自己的岗位已经有人替代了。当时自己听到这句话之后心情也非常不好受,因为这种情况对自己而言...
薪资已谈定却不想
入职
了,这会对自己有什么不利影响吗?该怎样解决呢...
答:
哪怕是谈妥后放下电话就后悔不想
入职
了,也算。所以,无论事实上是否真的给对方造成了一定的损失和麻烦,我们的态度需要端正,在通知招聘单位不去入职时,需要先诚恳
道歉
,为
给
对方造成的工作上的不便和麻烦表示歉意。之后要简单说明
一
下理由,这个理由最好能够让对方觉得我们是不得不如此。比如,有另外...
的面试约了还没有面,想推迟
入职
,怎么跟
HR
讲好
答:
就说不能马上到岗,比如说现在住的比较远,如果马上上班早上可能会迟到,能不能给些时间找就近的房子之后再上班之类的,如果不行,那就算了吧,1200也太低了点,转正之后多少,如果涨的不多,还是算了吧!
公司发了offer又
反悔
,需要承担什么责任?
答:
作为一名从业十几年的
hr
,集合工作经验和知识试着进行分析。offer是
一
种邀约,企业offer给应聘者代表了企业聘用这名员工,特别是写明了职位,薪资,汇报对象,
入职
条件等,如果这个offer确实是企业发送的,那么现在不招了,需要赔偿,据我的经验,如果之前因为这offer而辞职的,需要赔偿2个月左右的工资;...
答应别人去
入职
,可以
反悔
吗
答:
可以的,可以选择直接不去,或者打电话、发邮箱跟他们的
hr
或者面试者说
确认Offer后又没去
入职
,公司可以告我?
答:
前端时间,我顺利通过了
一
家公司的面试,
HR
在
给
我发放Offer之前,要求我回复确认邮件时,明确写出“确认
入职
”这四个字。回复“收到”都不行,我很疑惑。难道回复了确认入职之后,我就必须去了吗,没有
反悔
的余地了?还有是不是如果反悔了,就会因为这四个字,要给予公司一定的赔偿?所以想在这里请教...
...又想去面试下
一
家,这样合适吗?我答应了什么时候
入职
了!
答:
作为一名
HR
,我可以告诉你的是。你的观察力还是比较好的,如果没
入职前
就发现这个公司是个“坑”那就不要再犹豫了,继续寻找下家吧。不然你入职之后再去找,你工作做不好,找新单位也不会安心。而且你以后找下家的话,人家会看的工作经历,如果你干个把月就跑了,真的会影响你以后找工作。
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