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从大公司跳槽到小公司好吗
从大公司
跳
到小公司
后,落差很大感觉很不适应该怎么办?
答:
俗话说人往高处走嘛。所以一旦有这种情况,感觉自己走向低处,心里就会有落差。适应一段时间应该会好一点。
小公司
晋升快,工作不像
大公司
分工那么细,涉及的内容会宽一些,也是积累经验的机会。个人观点,仅供参考。
如果有猎头挖你
去
一个
小公司
,你会考虑
进
这个
公司吗
?
答:
俗话说,水往低处流,人往高处走!职场人的拼搏,无疑都是在为自己搏一个好前程。而那些
从大公司
的
跳槽
小公司的职场人,也是如此,都是为了想谋得一个好前程,上得一个高台阶。在互联网公司中,这种从大公司离职
去小公司
,最后功成名就的例子,还真是比比皆是。在职场上,虽然平台越大越有利,...
由大公司
来到
小公司
,该如何调整自己的心态?
答:
首先,我认为需要调整的就是心态,我们要明白,我们是为了自己而工作,我们工作的好了,自然就能够挣更多的钱,但是如果说我们工作不够出色的话,那么工资也不会太高的。有的时候
从大公司跳槽到小公司
,自然会有心理上的落差,但是一定不能够轻视小公司,因为在小公司里面也有很多很厉害的人物,毕竟这个...
原同事
跳槽到小公司
当一把手,半年后拉我跳槽,我该
去吗
?
答:
只要是跳槽都是有风险,必须各个方面评定,假如预估可获得的权益明显超过遭遇的风险,那冒个险也不是不能,可是假如预估可获得的权益并没显著的提高,那么就没有必要去冒这一风险,如果你在主导产品早已没了生存环境,非走不可。你
从大企业跳槽到小公司
,小公司所有的人都全自动视你为领导干部的任人...
从大公司
4.8k 跳
到小公司
10k,但在这学不到东西,我选错了吗?
答:
在面试过程中,凭借着你的知识、技能和管理经验,招聘公司的面试官更容易满足你的心理期望,答应让你做品质主管或品质经理职位。2、你跳槽的目的是什么?在
大公司
时,你的工资是4.8k, 现在
跳槽到小公司
后,工资是10k。我猜测,你之所以会跳槽,主要还是被诱人的薪资所吸引。大公司,因为人才济济,相对...
35岁了,辞职后应该进入
大公司
做基层还是
到小
微公司做领导呢?
答:
你最需要的是吸取经验和工作经历,扩张人脉关系,开阔眼界。一般来说,仅有
大企业
才能为你这种。比如,本公司是业内行业领先的企业。本公司的一位一般销售主管离开之后,想去同行业一家
小企业
或代理商那边。最糟是指,他也是一名销售总监。顶多,他也会
跳槽
,成为一名营销总监。为什么会这样?由于不管一...
从大公司
跳
到小公司
,该怎样去何谈薪酬问题?
答:
你需要尽可能把薪酬待遇谈高一些。我不知道你本身的技能情况如何,也不知道你在同领域有什么优势。如果你本身的优势比较明显的话,你完全可以把自己的薪酬待遇谈高一些。在多数情况下,一个人跳槽之后的薪水涨幅至少在25%以上,如果你是
从大公司跳槽到小公司
的话,你的薪水涨幅至少可以达到50%。
从大公司
跳
到小公司
时,这时候该如何谈薪酬?
答:
从大公司跳槽到小公司
的时候,其实就是时候最具有谈判的资本,因为你本身具有很好的一个公司的经历,其实就可以让你在人事面前显得非常专业,而且有经验,这对你来说是非常有利的,这时候谈判和谈薪酬的方法一定要掌握,这对你也非常的有帮助。首先就是一定要夸大说明自己在大公司里面的一个实践经历,无...
从大公司
跳
到小公司
,这时候该怎样谈薪酬?
答:
从大公司跳槽到小公司
,你肯定不能够要求小公司仍然支付给你大公司的高薪酬待遇,如果你竞聘的是高层管理的话,可以提出比较高的工资待遇,但是如果只是工作员工的话,一开始不要提出太高的薪资要求,这样很可能会阻碍你应聘成功。
跳槽
有利于职场发展吗?
答:
薪水待遇高就体现岗位的重要性,回头看一下那些科技
公司跳槽
的精英人才,他们无不都是通过跳槽,找到了机遇,发展了自己,获得了成功。频繁跳槽的人,要么就是本身迷茫的人,要么就是太浮躁的人,这类人跳废的居多,跳明白的少,能够跳得更好的就更少,迷茫不知道干啥,浮躁Q干不成啥。完全稳定不...
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