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绩效工资计入哪个科目
绩效工资
怎么提,怎么做会计分录?
答:
给职工的绩效应该计入“应付职工薪酬”科目
,会计分录如下:借:应付职工薪酬-绩效 贷:银行存款/现金 温馨提示:以上解释仅供参考。应答时间:2021-04-01,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。[平安银行我知道]想要知道更多?快来看“平安银行我知道”吧~https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index...
每月扣得
绩效工资
的会计分录
答:
2、支付员工工资且扣除绩效时:借:应付职工薪酬——应付职工工资(已扣绩效工资)贷:银行存款 企业计提员工工资,
应当设置“管理费用”借方科目或根据费用所属部门计入相关科目以及
“应付职工薪酬——应付职工工资”贷方科目核算;支付员工工资且扣除绩效,应当设置“应付职工薪酬——应付职工工资”借方科目以...
上级单拔个人年度奖励性
绩效工资
应作
什么科目
答:
绩效考核奖金计入应付职工薪酬会计科目
。明细科目是应付职工薪酬-奖金。应付职工薪酬是根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供...
事业单位发放奖励性
绩效
怎么做账?
答:
事业单位的
绩效工资
有两种,一种是一级绩效、另外一种是二级绩效。一级绩效 绩效工资是以工资的实发数为基数的,教育系统按实发数的20%进行绩效,其他事业单位的绩效工资按工资实发数的30%绩效。这部分绩效工资,有些单位(比如教育系统)是半年发一次,有些单位是一年发一次。自己积存部门不一定能全部...
绩效
需要缴纳个人所得税
计入什么会计科目
答:
银行存款 企业代扣、代缴应交个人所得税时,
应通过“应交税费——应交个人所得税”科目以及“应付职工薪酬——应付职工工资”等科目进行核算
。应交税费是企业根据在一定时期内取得的营业收入、实现的利润等,按照现行税法规定,采用一定的计税方法计提的应交纳的各种税费。计提个人所得税应该怎么做会计分录...
离退休
绩效工资
在
哪个科目
核算
答:
管理费用
---劳动保险费---离退休支出---工资
事业单位新会计制度,职工
工资
各类保险均
计入“应付职工薪酬”科目
答:
包括基本工资、
绩效工资
、国家统一规定的津贴补贴、社会保险费、住房公积金等。二、本
科目
应当根据国家有关规定按照“工资(离退休费)”、“地方(部门)津贴补贴”、“其他个人收入”以及“社会保险费”、“住房公积金”等进行明细核算。三、应付职工薪酬的主要账务处理如下:(一)计算当期应付职工薪酬,借记“...
财务人员
工资计入什么科目
答:
应付职工薪酬是指企业应当支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴、福利、社会保险费用等费用,具体来说,应付职工薪酬包括以下内容
科目
:基本工资:企业按照劳动合同约定向职工支付的工资,
绩效工资
:企业根据职工的工作表现和工作绩效进行考核后向职工支付的奖金,补贴和津贴:企业向职工支付的生活、交通、通讯、...
新事业单位会计制度下
工资
的核算
答:
在“应付职工薪酬”科目下设工资、地方
(部门)津贴补贴、其他个人收入、社会保险费、住房公积金等明细科目。单位计提工资和社会保险费时,借:事业支出-工资福利支出 -基本工资 20000 绩效工资 10000 社会保险费 9930 贷:应付职工薪酬-工资 30000、社会保险 9930 2、支付工资时,借:应付职工...
事业单位的
绩效工资
要在应付职工薪酬下单独挂账可以吗?
答:
事业单位发放
工资
时,以前是不需计提,直接走事业支出和银行存款科目就发放了,现在相当于先通过应付职工
薪酬科目
计提一下,然后再发放,养老保险、公积金等缴纳跟着工资一起走,具体分录如下:工资分配时,借:事业支出-工资福利支出-基本工资 事业支出-工资福利支出-津贴补贴 事业支出-工资福利支出-社会保障...
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